Skip to main content

12 компаний западного побережья нанимают новых выпускников колледжей - музу

The Great Gildersleeve: Marshall Bullard's Party / Labor Day at Grass Lake / Leroy's New Teacher (Апрель 2025)

The Great Gildersleeve: Marshall Bullard's Party / Labor Day at Grass Lake / Leroy's New Teacher (Апрель 2025)
Anonim

Мы поняли, поиск работы может быть сложным. Ищете ли вы месяцы или только начинаете думать о своем следующем шаге, найти компанию с идеальной культурой и вакансиями для вас - и в нужном месте - немалый подвиг.

Вот почему мы хотели дать вам небольшую поддержку благодаря 12 компаниям, которые сейчас нанимают новых выпускников колледжей на Западном побережье. Загляните в их офисы, просмотрите вакансии и посмотрите, не попала ли ваша идеальная «следующая вещь» на ваши колени.

1. HP

Наш офис

HP стремится создавать технологии, которые делают жизнь лучше для всех и везде. Благодаря удивительному инженерному опыту, HP наследует границы технологий, чтобы на каждом шагу предлагать обогащающие жизнь и меняющие мир инновации. Компания считает, что основной движущей силой ее успеха была и всегда будет сила ее сотрудников - HP считает свое разностороннее глобальное сообщество сотрудников одной из своих сильных сторон и тем, что действительно отличает ее на рынке.

Смотрите их открытые вакансии в HP

2. Томс

Наш офис

Бизнес-модель TOMS «один на один» предоставляет обувь и другие услуги детям и людям, нуждающимся во всем мире, «один на один», для каждого приобретенного продукта. С момента своего создания в 2006 году организация помогла восстановить зрение, предоставив обувь, предоставив чистую питьевую воду, поддержав услуги по безопасному родовспоможению, и пропагандировала программы профилактики и реагирования молодежи на запугивание для миллионов людей во всем мире.

Смотрите их открытые вакансии в TOMS

3. Gap Inc.

Наш офис

Дорис и Дон Фишер открыли первый магазин Gap в 1969 году с простой идеей - облегчить поиск пары джинсов и стремление делать больше. За последние 46 лет компания выросла из одного магазина в глобальный модный бизнес с пятью брендами - Gap, Banana Republic, Old Navy, Athleta и Intermix. Одежда Gap доступна в 90 странах мира через 3300 фирменных магазинов, почти 400 магазинов франшизы и сайты электронной коммерции и продолжает расти.

Смотрите их открытые вакансии в Gap Inc.

4. Reddit

Наш офис

Reddit связывает сообщества и людей идеями, последними цифровыми тенденциями и последними новостями - хорошо, и, возможно, кошками. Это сообщество из более чем 300 миллионов активных пользователей, цель которого - помочь людям всех форм, размеров и происхождения найти места, где они могут быть самим собой.
В Reddit каждый найдет что-то для себя - будь то гифки слоненок, проекты DIY или просто случайные разговоры - и компания хочет, чтобы каждый мог наслаждаться ее яркими сообществами.

Смотрите их открытые вакансии в Reddit

5. Пандора

Наш офис

Основанная музыкантами и меломанами, Pandora стремится создать мир, вдохновленный слушанием. Используя музыковедческую ДНК и постоянную обратную связь со слушателем, Pandora создает персонализированные станции из растущей коллекции записей. Десятки миллионов людей в США используют Pandora, чтобы каждый день слушать своих любимых артистов и открывать для себя новых.

Посмотрите их открытые вакансии на Пандоре

6. Quizlet

Наш офис

Quizlet считает, что обучение является более мощным, когда оно является общим опытом. Как один из ведущих образовательных стартапов, Quizlet предоставляет пользователям мощные инструменты обучения, которые не только эффективны, но и интересны. Компания гордится тем, что каждый может поделиться знаниями по любому предмету на любом уровне и обрести уверенность в качестве обучающегося.

Смотрите их открытые вакансии в Quizlet

7. Могавков промышленности

Наш офис

Mohawk Industries является крупнейшим в мире производителем напольных покрытий и уже более 100 лет производит качественные напольные покрытия. В компании работает не только инновационная и отмеченная наградами команда дизайнеров, но и значительные инвестиции в экологически ответственные практики, а также сборка 100% ковровых изделий в Соединенных Штатах.
Узнайте больше о программе ускоренного развития продаж Mohawk.

Посмотрите их открытые вакансии в Mohawk Industries

8. Литий

Наш офис

Технология Lithium позволяет компаниям создавать специализированные общественные платформы на своих веб-сайтах и ​​в социальных сетях. Благодаря своему уникальному набору передовых инструментов, литий помогает таким брендам, как Sephora, наращивать свои фан-базы, стимулировать продажи и сокращать расходы на обслуживание, что дает возможность страстным клиентам подключаться к своим брендам и взаимодействовать с другими фанатами.

Смотрите их открытые вакансии в Литиум

10. Мэтьюз Инвестиционные услуги в сфере недвижимости

Наш офис

Matthews REIS является одной из самых быстрорастущих брокерских компаний в стране, занимающей ведущие позиции по ежегодным розничным продажам и исключительной репутации торговых центров, STNL, многоквартирного бизнеса, лизинга, управления, распоряжения портфелем и 1031 биржевых транзакций. Тем не менее, эти достижения - только половина картины - поскольку маркетинг в режиме реального времени и превосходное качество продаж способствуют развитию отношений с покупателями, все участники могут ожидать большего.

Смотрите их открытые вакансии в Matthews Real Estate Investment Services

12. Галилей

Наш офис

С 2002 года Galileo вдохновляет совместными способами добиться успеха, предоставляя образовательные программы летнего лагеря в общинах. Galileo стремится стимулировать творчество и инновации у детей, воспитывая и исследуя их интеллектуальные таланты. Потенциал каждого отдельного туриста блестяще сформирован отличными командами инструкторов, консультантов и стажеров - с использованием готовых инструментов обучения, которые включают искусство, науку, технологию и игры на свежем воздухе.

Посмотрите их открытые вакансии в Galileo

Думаете, ваша компания должна быть в списке, подобном этому? Узнайте больше и свяжитесь с нами!