Поддерживающее руководство, классная культура и потрясающие льготы. В идеале, это все, что вы хотели бы найти у вашего следующего работодателя.
Но что еще вы хотели бы иметь? Имея в виду. Вы не хотите просто приходить в офис каждый день, проверять свой список дел и отправляться домой. Вы ищете работу, которая удовлетворяет вас, и вы хотите знать, что вы не только вносите изменения в свою компанию, но и в мире.
Думаешь, это звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой? Подумай еще раз. Мы собрали 20 компаний, которые составляют полный пакет. И, что еще лучше, они все нанимают прямо сейчас!
1. ГлаксоСмитКляйн
Наш офис
GSK посвящает себя созданию более здорового населения во всем мире путем исследования и разработки широкого спектра инновационных продуктов в области фармацевтики, вакцин и здравоохранения для потребителей. Компания имеет коммерческие предприятия в более чем 150 странах, а также 89 производственных площадок и исследовательских центров в Великобритании, США и Бельгии.
«Быть в такой компании, как GSK, означает, что я могу изменить ситуацию в глобальном масштабе - это то, что меня вдохновляет», - объясняет один из руководителей GSK по медицинским вопросам. Именно эта миссия создания более здорового населения во всем мире мотивирует каждого из членов команды компании. И хотя сотрудники, безусловно, прилагают все усилия для достижения этой вдохновляющей цели, они по-прежнему наслаждаются расслабленной культурой, которая поощряет веселье и сотрудничество.
Смотрите их открытые вакансии на GlaxoSmithKline2. Facebook
Наш офис
Миссия Facebook - дать людям возможность создавать сообщества и сближать мир. С помощью своего семейства приложений и сервисов Facebook создает компанию другого типа, которая объединяет миллиарды людей по всему миру, дает им возможность поделиться тем, что для них важнее всего, и сближает людей. Будь то создание новых продуктов или помощь малому бизнесу в расширении своего охвата, люди в Facebook - это строители в душе. Его глобальные команды постоянно итерируют, решают проблемы и работают вместе, чтобы дать возможность людям во всем мире создавать сообщества и конструктивно взаимодействовать.
С целью сделать мир более открытым, Facebook сыграл решающую роль в изменении способов общения людей, разработке продуктов и предоставлении услуг, которые создают более человечный мир. Члены команды компании невероятно связаны с этой миссией. «Как сотрудники, мы все чувствуем себя и влияем на весь опыт работы в Facebook», - добавляет Питер Коттл, инженер-программист.
Смотрите их открытые вакансии на Facebook3. Stantec
Наш офис
Сообщество Stantec объединяет 22 000 сотрудников в более чем 400 местах на шести континентах. Сотрудники сотрудничают в различных дисциплинах и отраслях, чтобы воплотить в жизнь проекты зданий, энергии и ресурсов, окружающей среды, воды и инфраструктуры. Начиная с пересечения отношений между сообществом, креативностью и клиентами, инженеры компании, архитекторы, дизайнеры интерьеров, ландшафтные архитекторы, геодезисты, ученые-экологи, менеджеры строительных проектов и экономисты проектов - от первоначальной концепции проекта и планирования до проектирования строительство, ввод в эксплуатацию, техническое обслуживание, вывод из эксплуатации и восстановление.
Stantec берет на себя обязательства перед сообществами, в которых он работает, что в конечном итоге оказывает длительное воздействие как на людей, так и на планету. И, хотя компания работает над созданием лучшего мира, сотрудникам также рекомендуется отдавать свои услуги на индивидуальной основе. Члены команды участвуют во всем - от наставничества студентов через программы STEM до сбора ресурсов для оказания помощи в случае стихийных бедствий по всему миру.
Смотрите их открытые вакансии в Stantec4. Мозаика
Наш офис
Mosaic - это финансовая компания, которая финансирует жилищные солнечные системы. Видение Mosaic, на 100% чистая энергия для всех, воплощает в себе стремление создать общее процветание с помощью чистой энергии и помочь миллионам людей инвестировать в себя, в свои дома и в будущее планеты.
Каждый сотрудник одинаково увлечен идеей Mosaic о 100% чистой энергии для всех, и они прилагают все усилия, чтобы добиться успехов в энергетической отрасли. Однако, это не вся работа и не игра в офисах Мозаики. Благодаря совместной атмосфере, органическому кофе местного производства и большому количеству полезных закусок члены команды искренне наслаждаются проведенным на работе временем.
Посмотрите их открытые рабочие места на мозаике5. Около здравоохранения
Наш офис
Circa Healthcare концентрирует свои усилия на отрасли здравоохранения животных, но также обслуживает ряд других игроков, включая фармацевтические, медицинские устройства, диагностические и биотехнологические компании. Circa Healthcare помогает клиентам управлять стратегией бренда и маркетингом, а также разрабатывает креативную и привлекательную рекламу, будь то печатные или интерактивные цифровые носители.
Поскольку Circa Healthcare сосредотачивает свои усилия на отрасли здравоохранения животных, команда компании, полная любителей животных, чувствует невероятное вдохновение в работе, которую они выполняют каждый день. «Поскольку мы помогаем животным, которых мы все любим, мы чувствуем, что это стоит времени и усилий - и это действительно приносит пользу», - делится Ли Перкинс, копирайтер.
Смотрите их открытые вакансии в Circa Healthcare6. Йотпо
Наш офис
Yotpo предоставляет брендам все, что им нужно для победы в мире, ориентированном на клиента. Комплекс интегрированных решений Yotpo для пользовательского контент-маркетинга, лояльности и рефералов помогает коммерческим компаниям ускорить рост, предоставляя информационно-разъяснительную работу и максимизируя ценность жизни клиента. С Yotpo бренды могут эффективно использовать социальные доказательства для повышения доверия и продаж, воспитания постоянных клиентов и принятия более эффективных бизнес-решений на основе отзывов клиентов. Yotpo с гордостью обслуживает тысячи брендов, включая Away Travel, Glossier и MVMT. Официальный партнер Google, Facebook и Shopify, Yotpo привлек 101 млн. Долл. США и насчитывает более 300 сотрудников по всему миру.
В то время как сотрудники Yotpo получают массу удовольствия от того, что помогают бизнесу получить видимость в Интернете, многие члены команды чувствуют себя наиболее вдохновленными тем фактом, что их собственный успех зависит от успеха коллег вокруг них, а также от бизнеса, которому они помогают. В результате Yotpo создал культуру сотрудничества, которая помогает праздновать победы друг друга, о чем свидетельствует холодильник, в котором всегда есть шампанское.
Смотрите их открытые вакансии на Yotpo7. Галилей
Наш офис
С 2002 года Galileo вдохновляет совместными способами добиться успеха, предоставляя образовательные программы летнего лагеря в общинах. Galileo стремится стимулировать творчество и инновации у детей, воспитывая и исследуя их интеллектуальные таланты. Потенциал каждого отдельного туриста блестяще сформирован отличными командами инструкторов, консультантов и стажеров - с использованием готовых инструментов обучения, которые включают искусство, науку, технологию и игры на свежем воздухе.
Нетрудно понять, почему работа в Galileo была бы невероятно полезной. Но, если не считать миссии, сотрудники компании чувствуют себя одинаково удовлетворенными акцентом Galileo на служение обществу. От постоянной приверженности резервированию 7% мест для детей с низким доходом до совместной работы с Инициативой Чана Цукерберга по расширению образовательного воздействия - легко понять, почему члены команды с гордостью говорят, что работают на Galileo.
Посмотрите их открытые вакансии в Galileo8. InfoCision
Наш офис
InfoCision является ведущим предприятием телемаркетинга с более чем 30 центрами обработки вызовов, охватывающими несколько штатов, включая Огайо, Западную Вирджинию и Пенсильванию. Его преданная команда, состоящая из более чем 3000 сотрудников, работает не покладая рук 24/7, чтобы обеспечить обширное обслуживание клиентов, продажи и некоммерческие усилия по сбору средств для наиболее известных мировых брендов и учреждений, таких как St. Jude и Verizon.
Если вы думаете, что телемаркетинг - это все о неряшливых телефонных звонках во время обеденного перерыва, InfoCision бросит вызов всему, о чем вы думали, что знали. Его преданная команда, состоящая из более чем 3000 сотрудников, работает не покладая рук 24/7, чтобы обеспечить обширное обслуживание клиентов, продажи и даже некоммерческие усилия по сбору средств для наиболее известных мировых брендов, то есть сотрудники собирают вещи и оставляют свои рабочие места каждый день, зная, что они что-то сделали хорошо.
Смотрите их открытые вакансии на InfoCision12. Триум Групп
Наш офис
Trium - консалтинговая фирма, которая помогает клиентам решать сложные организационные и лидерские задачи. С убеждением, что движущие силы успеха лежат в доверии, отношениях и мышлении, Trium работает над тем, чтобы связать динамику человека с вопросами стратегии, культуры и процесса. Дизайн Trium Group стремится оказывать влияние, помогая компаниям добиться значительных изменений.
Культура Trium основана на его миссии изменить мир, изменив взгляды бизнес-лидеров. Эта цель поддерживается акцентом команды на ее основных ценностях, которые включают ответственность, подлинность, настойчивость в миссии, возможности и отношения. «Я чувствую себя намного ближе к тому, кем я являюсь, с тех пор, как начал работать здесь», - добавляет Кент Харрел, консультант.
Смотрите их открытые вакансии в Trium Group13. Philips
Наш офис
Philips - ведущая компания в области технологий здравоохранения, которая занимается улучшением здоровья и благополучия людей. На протяжении более 125 лет Philips использует передовые технологии и глубокие клинические и потребительские знания для предоставления интегрированных решений. Компания является лидером в области здравоохранения для потребителей, ухода на дому, диагностической визуализации, визуальной терапии, мониторинга пациентов и медицинской информатики. В Philips работают более 17 000 сотрудников в 50 офисах в Северной Америке, и все они работают над созданием более здорового общества.
Как вы можете догадаться, акцент на улучшение здоровья и благополучия людей приносит пользу всем сотрудникам Philips. Кроме того, члены команды любят это - несмотря на то, что Philips - крупная компания - у нее есть душа маленькой. Организация уделяет огромное внимание важности культуры, вплоть до создания группы по культурным изменениям, которая постоянно ищет новые способы улучшения офисной среды.
Смотрите их открытые вакансии в Philips14. Первый взгляд СМИ
Наш офис
First Look Media - это комбинация развлечений и журналистики, уникально структурированная как гибридный коммерческий бизнес и некоммерческая деятельность, с общей целью влияния на культуру и общество через истории последствий.
Воспользовавшись как новыми, так и устоявшимися голосами, команда First Look Media раскрывает и поставляет привлекательный контент для дальнейшего развития видения компании поддержки независимого рассказывания историй. И это - миссия, к которой все сотрудники сильно относятся. «Мне нравится то, что означает First Look Media. Я был рад присоединиться к компании, у которой была миссия и мантра для поддержки независимых авторов », - делится Николас Боренштейн, директор по программированию и контенту.
Смотрите их открытые вакансии с первого взгляда СМИ15. Ceterus
Наш офис
Ceterus дает возможность предпринимателям малого бизнеса с готовым бухгалтерским учетом и сравнительной отчетности. Система Ceterus 'Edge автоматизирует записи в QuickBooks Online и объединяет финансовые данные для предоставления сопоставимых отчетов. Компания объединяет технологии с людьми, чтобы предоставить универсальное решение для предпринимателей, экономя время и деньги владельцев бизнеса. Ceterus - это больше, чем просто инструмент.
«Вы чувствуете себя прекрасно, когда можете помочь владельцам малого бизнеса тратить свое время на свои предприятия, а не на книги», - говорит Майкл Мюррей, торговый представитель. В Ceterus профессионалы в области бухгалтерского учета любят, что у них есть возможность использовать свои таланты, наслаждаясь захватывающей атмосферой технологического стартапа, в том числе гибкими графиками и веселыми поездками в компании.
Смотрите их открытые вакансии на Ceterus17. Dropbox
Наш офис
В Dropbox люди сотрудничают в небольших, гибких командах с автономией, чтобы решать смелые технические задачи и создавать продукты, которые упрощают способ совместной работы людей. «У каждого в Dropbox очень высокое чувство собственности и ответственности, - говорит Клэйтон Ян из отдела продаж каналов в Остине.
Помогает ли ученым обмениваться данными, чтобы находить лекарства от сложных болезней, собирать дизайнеров и маркетологов для создания кампаний по продажам, или режиссеров, работающих над черновым режимом, Dropbox - это клей, который связывает вместе создателей и новаторов по всему миру. С сетью из 3, 3 миллиарда общих подключений и более миллиарда файлов, сохраняемых каждый день на Dropbox, ваш потенциал воздействия огромен.
Смотрите их открытые вакансии в Dropbox18. Хроника Сан-Франциско
Наш офис
С честными, бесстрашными и поразительно оригинальными репортажами «Хроника Сан-Франциско» предлагает своим проницательным читателям захватывающие новости и развлекательные истории из района Залива. Как одна из крупнейших газет в северной Калифорнии, «Хроника» гордится тем, что предлагает читателям журналистику мирового уровня, которая смелее, ярче и бесстрашнее всех остальных.
Команда Chronicle не просто пишет о проблемах и стремится найти решение. Фактически, повышение осведомленности о важных проблемах в сообществе - это то, что наполняет многих сотрудников Chronicle гордостью. Недавно газета возглавила проект «Бездомный» в Сан-Франциско, в котором приняли участие более 80 средств массовой информации по всему городу, чтобы рассказать о причинах и решениях проблемы бездомности.
Посмотрите их открытые вакансии в хронике Сан-Франциско19. Вирид
Наш офис
Virid - это команда экспертов в области электронной коммерции, предоставляющая комплексное технологическое решение для растущих ритейлеров. Уникальное предложение Virid включает в себя собственную платформу корпоративной электронной коммерции корпоративного уровня, разработку веб-сайтов и интеграцию, а также постоянную техническую и стратегическую поддержку со стороны ориентированной на результаты команды.
Руководство Virid всегда подчеркивает важность работы каждого сотрудника. Помимо знания того, что они оказывают влияние на общую картину, члены команды Virid также любят возможности для роста внутри компании - и поддерживающие менеджеры, которые помогают им туда попасть. «Мы все носим здесь много шляп, поэтому вам не нужно искать новую компанию для карьерного роста или перемен», - объясняет Меган Лилли, менеджер по работе с клиентами и маркетингу.
Посмотрите их открытые вакансии в Virid20. G5
Наш офис
Являясь лидером в области оптимизации маркетинга недвижимости, G5 является компанией SaaS с прогнозным маркетингом, которая использует AI и другие новые технологии, чтобы помочь маркетологам усилить свое влияние. Благодаря интеллектуальному маркетинговому облаку G5 обеспечивает непревзойденную масштабируемость и результаты благодаря прогнозирующей аналитике, поездкам клиентов 1: 1, гипер-персонализированному опыту клиентов и постоянной оптимизации расходов. Имея более чем десятилетний опыт работы в более чем 7 000 объектов недвижимости в США и Канаде, G5 недавно была названа журналом Inc. одной из самых быстрорастущих частных компаний в США и одной из самых быстрорастущих технологических компаний Северной Америки - Deloitte.
Члены команды G5 действительно имеют право голоса и имеют право взять на себя ответственность за свою работу. Менеджмент - это невмешательство - руководители сообщают о проблемах, с которыми сталкиваются клиенты, но персонал, реально выполняющий работу, находит подходящие и креативные решения. Такой гибкий подход создает рабочие места, к которым сотрудники с удовольствием возвращаются.
Смотрите их открытые вакансии на G5Думаете, ваша компания должна быть в списке, подобном этому? Узнайте больше и свяжитесь с нами!
