При продвижении своих профессиональных способностей - будь то с помощью активного поиска работы или постоянных усилий по утверждению вашего личного бренда - смехотворно важно, чтобы вы ценили свой рог и хорошо его ценили.
Проще говоря, чем проще людям быстрее понять, о чем вы, и почему они (конечно, черт возьми) должны заботиться о вас, тем больше шансов, что они захотят вас узнать, взять интервью ты, или брось все, чтобы нанять тебя.
Большинство людей, однако, когда сталкиваются с задачей выкрикивать то, что так хорошо в них, как бы замерзают. Или они поступают так, что все получается неправильно и оставляет на приемной стороне неправильное впечатление.
Ходить по этой линии действительно сложно для большинства из нас. Нас с раннего возраста учат не хвастаться и не хвастаться. Не быть дерзким или высокомерным. «Никто не любит павлина», - говорила моя бабушка. (Я буду утверждать, что павлины крутые как черт, но здесь дело не в этом.)
Итак, мы ошибаемся из-за осторожности и - чаще всего, - в итоге мы недооцениваем себя. Мы поливаем нашу удивительность таким образом, что мы выглядим как один из многих. Еще одна рыба в море. Товар.
Вы не кукуруза. Вы не хотите выглядеть как товар.
Итак, как вы четко даете понять, что вы великолепны в том, что делаете (и еще более здорово проводить время), не отрываясь, как будто вы полны себя?
Вот четыре быстрых способа:
1. Сделайте достижения легко увидеть (и понять)
Так много из нас прекрасно справляются с «вещами», которые мы делаем или делали. Фактически, почти каждое резюме «до», которое приходит через двери моего бизнеса по написанию резюме, полностью сосредоточено на обязанностях и обязанностях, которые несет этот человек. Тем не менее, рассказывать кому-то о том, что вы делаете, не обязательно помогает им сразу увидеть, что вы действительно раскачиваетесь в том, что делаете.
Вот почему так важно делиться достижениями в своем резюме, в своем профиле LinkedIn и в беседах - как количественные результаты (сэкономили 42% на канцелярских товарах), так и более качественные (стали надежным ресурсом для большинства компаний). сложный клиент).
Здесь есть подходящая поговорка: «Не говорите им, насколько вы велики, покажите их». И вы можете сделать это, сделав свои достижения легко доступными и понятными.
2. Сделайте «Я» очевидным, продемонстрировав «мы»
Вы знаете, что будет - в команде нет «я». (Извините, я не смог устоять.) А если серьезно, то, что вы представляете свои победы в контексте «мы», - это отличный способ продемонстрировать, насколько вы впечатляете, не выпуская столько, сколько дует, что у вас есть гигантское эго.
Так что, возможно, вы сыграли ключевую роль в проведении вашей компании через сложную технологическую интеграцию. На самом деле, вы, возможно, были стержнем для всего проекта. Однако у вас, вероятно, были товарищи по команде, работающие рядом с вами. Подумайте о том, чтобы включить их, как вы описываете кому-то, как вы прибили задание, даже если вы полностью герой. Это простой сдвиг, который продемонстрирует смирение, в то же время прояснив ваши впечатляющие результаты.
3. Пусть другие говорят за вас
Одна вещь для вас - рассуждать о том, насколько вы велики (и, не поймите меня неправильно, вам должно быть комфортно рекламировать себя). Но это приобретает совершенно другой уровень силы, когда кто-то другой поет ваши похвалы. О да. Магия сторонних отзывов. Когда они хороши, они могут быть невероятно полезными инструментами, чтобы рекламировать себя и помогать вам получить следующую роль.
Конечно, одно из наиболее очевидных мест, где вы можете отобразить отзыв, - это LinkedIn (в качестве рекомендации).
Хитрость заключается в следующем: спросите со спецификой.
Вместо простого представления общего запроса: «Привет. Не могли бы вы порекомендовать меня? ». Попросите человека напрямую подтвердить то, что вы больше всего хотите продемонстрировать о себе.
Например:
Бонус: если вы получите отличную цитату обратно, вы можете извлечь выдержку и вставить ее в свое резюме.
4. При необходимости используйте юмор
Конечно, я не защищаю то, что вы пытаетесь стать постоянным комиком как средство подтверждения своего профессионального опыта (если, конечно, вы не один). Но быть смешным - значит не только установить свою человечность, но и привлечь других.
И хотя это не обязательно демонстрирует ваши трудные навыки, это может помочь людям довольно быстро увидеть, что вы искренни, симпатичны и кого-то, с кем они хотят быть рядом.
Самоуничижительные шутки, вероятно, самый простой способ сделать это. Попробуйте это на сетевом мероприятии, так как вы работаете, чтобы сломать лед с незнакомцем, которого вы только что встретили («Я могу управлять крупными электронными таблицами, но еще предстоит выяснить, как держать коктейль и тарелку, полную закусок на этих мероприятиях» «). Или включите соответствующую историю о себе в свое сопроводительное письмо («Если бы вы сказали мне в тот день, когда я вызвал тот пожар в научной лаборатории, что я вырос бы до химика, я бы никогда не поверил вам» …»).
Всегда помните, что мы все просто люди. И людям нравится развлекаться, улыбаться и проводить время с другими, которые заставляют их смеяться. Так что, если вы сможете вложить эту часть своей личности в свои профессиональные разговоры и в свои личные усилия по брендингу, это может иметь большое значение для демонстрации того, что вы кто-то особенный.
Потому что, без сомнения, вы. Теперь идите, чтобы мир прояснил это.
