Вы знаете, что работа должна быть сложной, но она не должна быть такой сложной.
Даже самые простые задачи занимают у вас вдвое больше времени, чем кто-либо другой в вашем офисе, и вы начинаете думать, что проблема в вас.
Вот четыре способа, которыми вы можете сделать вещи намного сложнее, чем они должны быть.
1. Вы цепляетесь за устаревшие процессы
Изменить сложно - я понимаю. Иногда кажется, что легче придерживаться стандартного способа работы, чем приспособиться к новому процессу вашей компании.
Но вот в чем дело: это изменение, вероятно, было введено, потому что оно лучше и эффективнее. Таким образом, утомительный и устаревший рабочий процесс на самом деле только замедляет вас, не говоря уже о разочаровании ваших коллег.
Исправление
Выясните, что вам нужно сделать, чтобы ознакомиться с этим новым подходом. Вам нужен учебник от члена команды, который уже освоил эту часть программного обеспечения? Вам нужно написать подробные инструкции для себя, чтобы вы помнили, что делать в следующий раз?
Чтобы набрать скорость, может потребоваться немного работы, но я готов поспорить, что скоро вы будете рады, что сделали это.
2. Ты ищешь печать одобрения каждого
Лично я получаю подтверждение, что я на правильном пути. Это не только заставляет меня чувствовать себя так, будто я выбиваю вещи из парка, но также не дает мне впитать слишком много локоть-смазки во что-то, что движется в неправильном направлении.
Однако, если ваш начальник уже дал вам добро, этого должно быть достаточно для продвижения вперед. Вам не нужно такое же подтверждение от каждого менеджера отдела, всей вашей команды и даже сотрудника службы доставки UPS. В поисках это только добавляет ненужный раздувание к вашей работе.
Исправление
Возможно, большая часть вашего желания получить знак одобрения от дюжины разных людей заключается в том, что вы не уверены, кто окончательно скажет вам, над каким проектом вы работаете.
При запуске нового задания или задания точно определите, кто является ключевым лицом, принимающим решения. Это придаст вам уверенности в том, что вам нужно двигаться вперед, не услышав об этом абсолютно всех участников.
3. Вы забываете предыдущий отзыв
Вы начинаете чувствовать, что должны выполнить каждое задание дважды. Это ваша первоначальная попытка, а затем вторая после того, как все разорвали вашу работу красной ручкой.
Пересмотры и конструктивная критика неизбежны. Но вы можете добавить дополнительные хлопоты, не вспоминая или не предлагая отзывы, которые были предложены ранее. Нет ничего более разочаровывающего для вас (и всех остальных!), Чем необходимость менять одно и то же снова и снова.
Исправление
Вы должны лучше отслеживать эти предлагаемые изменения, чтобы вы могли помнить, что они движутся вперед.
Начните с простого журнала обратной связи - он может быть таким же простым, как и простой доступ к документу на вашем компьютере. Рассматривайте это как свою шпаргалку, где вы можете сослаться на изменения, которые были предложены ранее, и убедиться, что вы включили их в свои будущие задания.
4. Вы планируете каждый возможный сценарий
Нет ничего плохого в том, чтобы быть планировщиком - на самом деле, есть много раз, когда это будет хорошо служить вам. Однако слишком легко стать жертвой паралича анализа.
Переоценка каждой потенциальной ошибки или препятствия означает, что вы будете продолжать откладывать начало проекта, не говоря уже о серьезном стрессе.
Исправление
Просто начни. Это звучит просто в концепции, но на самом деле может быть довольно сложно для тех из нас, кто любит планировать каждый последний сценарий. Но, если вы тщательно составляли каждый последний слайд этой презентации совету директоров вашей компании, дайте себе толчок в штаны и начните с создания нескольких слайдов и добавления в них некоторой информации.
Будьте уверены, вы все еще можете вносить изменения и изменения по линии. Но, по крайней мере, вы, наконец, кладете ручку на бумагу, так сказать.
Если вы абсолютно не можете подавить свое навязчивое желание планировать (виновным в соответствии с обвинением), установите для себя определенный период планирования. Как только вы достигнете этой конечной даты, вам просто нужно, чтобы мяч катился.
Работа не всегда легка - вот почему это называется работой. Но это также не должно быть безумно сложным. Тем не менее, когда речь идет о простоте и упорядоченности, мы можем быть нашими худшими врагами.
Следите за этими четырьмя общими ситуациями, когда вы делаете вещи намного сложнее, чем нужно. Когда вы узнаете один? Внесите необходимые коррективы и приготовьтесь к чуть меньшему стрессу в офисе.
