Застрять в колее - отстой. Если бы я мог пожелать вам кое-что, это то, что вам никогда не придется сталкиваться с ситуацией, которая удерживает вас от счастья, успеха или удовлетворения.
Это, к сожалению, нереальное желание (даже более нереальное, чем желание, чтобы я мог превратить все, к чему прикасаюсь, в шоколад). Потому что, как неудача, колеи неизбежны. И хорошая новость об этом не столь забавном факте заключается в том, что в конечном итоге они помогают нам стать сильнее, умнее и успешнее.
Просто посмотрите на несколько человек в вашей жизни, которыми вы восхищаетесь - сколько из них пережило борьбу, которая заставила их пересмотреть свои цели или путь?
Так как я не люблю сюрпризы (кроме дней рождений), я прямо сейчас расскажу вам, в каких именно колеях вы окажетесь на протяжении всей своей карьеры.
1. Быть скучающим
Независимо от того, насколько вы любите свою работу, сколько часов вы работаете или сколько у вас на столе кучек заданий, наступит время, когда вы окажетесь внезапно разочарованными, немотивированными или не стимулированными на вашей работе для дни подряд.
Это может быть по ряду причин. Может быть, твой босс перестал бросать тебе вызов. Или, может быть, вы совершаете ошибку, не ища проблемы или не ищите интересные проекты. Или, может быть, вы оказались в новой роли, которая не так захватывающая, как вы думали.
Безотносительно причины, скука обычно довольно поправима. Вы можете попросить своего босса о лучших проектах, или посмотреть, сможете ли вы вникнуть в то, над чем работают другие команды, или найти способы продолжить обучение, например, посещать онлайн-занятия или посещать конференции, связанные с вашей отраслью. Если это все еще оставляет вас не лучше, чем вы были раньше, возможно, пришло время двигаться дальше и найти более интересную роль.
2. Чувство несчастья
Несчастье - более серьезный признак, за которым нужно следить.
Почему это гораздо чаще, чем мы думаем? Потому что, во-первых, мы переменчивые существа - мы всегда меняем свое мнение и меняем приоритеты. Это означает, что вещи, которые мы хотим в нашей карьере сейчас, могут измениться через один, два, пять лет. Это нормально!
Другая причина в том, что иногда мы действительно плохо понимаем, когда мы несчастны. Мы возложим вину на другие вещи (проснулись не с той стороны кровати, у них был плохой пригород, сумасшедший босс) вместо того, чтобы признать, что что-то большее влияет на нас.
Выясните, что делает вас несчастным, и используйте эту информацию, чтобы решить, какими будут ваши дальнейшие действия.
Может быть, это означает передачу ролей внутри компании, изменение компаний или смена отраслей. Или, может быть, это даже проще, чем это. Может быть, это говорит с вашим боссом о чрезмерной рабочей нагрузке. Или попросить вашего коллегу перестать разговаривать с вами, когда вы работаете за столом.
Какой бы ни была причина, найдите время, чтобы идентифицировать это и начать делать шаги, чтобы решить это.
3. Сомневаюсь в вашей карьере
Если вам не очень повезет, вы не будете удовлетворены одной и той же ролью в одной отрасли на протяжении всей своей карьеры.
Не мучайте себя, если вы не уверены, что хотите делать дальше, даже если вы провели 10 лет в своей роли и теперь сомневаетесь во всем. Хорошей новостью является то, что никогда не поздно внести изменения, что бы это ни значило для вас. Еще лучше то, что вам не нужно все выяснять, когда вам 30, 40, 50.
Как сказал Бенджамин Франклин: «Когда вы закончите переодеваться, вы закончите». Не закончите.
4. Чувствую, что ничего не получается
Были ли когда-нибудь те месяцы, когда ничего не шло хорошо? Вы продолжаете испортить основные задачи, ваш менеджер продолжает отправлять вашу работу с серьезными изменениями, ваши коллеги продолжают закрывать ваши идеи?
Это может быть ваша вина - если вы, например, ищете работу и ничего не нашли, возможно, стоит пересмотреть ваш подход.
Но это также может быть связано с внешними силами, такими как реструктуризация компании или плохой начальник. Если это так, стоит выяснить, можно ли их исправить, а если нет, какие шаги вы можете предпринять, чтобы лучше подготовиться к успеху.
5. Необходимость справиться с (большими) изменениями
Ваша компания только что прошла через огромное слияние, половина вашего отдела была уволена, вас уволили, они привели нового начальника или вы переехали в совершенно новый город на работу.
Однажды случится что-то важное, что встряхнет то, как вы делаете вещи и думаете о своей карьере. Хотя практически невозможно подготовиться к чему-то подобному, помните, что это обычное дело. И что это спасение. И что чувство утраты, сомнения, разочарования и грусти не будет длиться вечно. И что вы станете сильнее и лучше подготовлены к тому, чтобы справиться со всем, что встретится на вашем пути. Если вы мне не верите, прочитайте это.
Последнее, что я хочу подчеркнуть, это то, что легко чувствовать себя одиноким, когда ты в этих колеях, или что никто не понимает, через что ты проходишь. Но я могу с уверенностью сказать вам, что каждый испытывает это. Зачем еще мне писать эту статью?
Так что не бойтесь признать, когда вы в одном - если вы этого не сделаете, вы пожалеете, что не сделали изменения раньше.
