Возможно, вы уже устали это слышать, но, тем не менее, это правда: переключение между рабочими местами - это новая норма. Это означает, что люди сегодня оценивают свои перспективы в любое время и в любом месте, в том числе в офисе.
Хотя это определенно не идеально, иногда необходимо скимминговать отверстия, сидя за столом. Когда вы балансируете между работой, друзьями, своим здоровьем и жизнью, вы должны встраивать свой поиск в любое удобное для вас время - и на современном конкурентном рынке вам нужно быстро двигаться, чтобы перейти к следующему раунду.
Но не заблуждайтесь: поиск новых возможностей на работе сопряжен с риском. Как давний HR-лидер, я могу засвидетельствовать - нет лучшего способа сжечь профессиональные мосты, чем быть пойманным с поличным при этом. Но, если вы все равно собираетесь пойти на это, вам нужно действовать осторожно.
К счастью, есть ряд вещей, которые вы можете сделать, чтобы быть уверенным в том, что вы своевременно добьетесь своей мечты, сохраняя при этом уважение к своему работодателю (и не испытывая проблем). Поэтому, прежде чем приступить к охоте, прочитайте ответы на все насущные вопросы, которые вы не знали, кого задавать.
Какой лучший способ использовать мое время на работе, если я ищу работу?
Со всей информацией, которую вы когда-либо захотите узнать буквально у вас под рукой, может возникнуть соблазн провести глубокое исследование ваших перспектив в течение рабочего дня. Но даже если вы планируете уйти, вы должны сохранять уважение к вашей компании (если только по той причине, что плохая репутация может снова преследовать вас).
Все, что может подождать - исследования, сопроводительные письма, заявления - должно быть сделано дома. Сократите время, затрачиваемое на поиск работы на работе, и сосредоточьтесь в первую очередь на неотложных вопросах, таких как своевременное получение электронных писем и проведение телефонных интервью.
Что мне делать, если время собеседования противоречит моей реальной работе?
Когда вы взволнованы возможностью, вы можете почувствовать, что вам нужно наклониться назад, чтобы приспособить график менеджера по найму. Но ваше время тоже имеет значение. Если предлагаемая дата или срок собеседования не работает для вас, вы вполне можете вежливо отодвинуться - просто объясните, что это не идеально для вашего графика, и предложите несколько альтернативных вариантов времени.
Помните: рекрутеры так же хотят найти идеального кандидата, как и вы, чтобы найти идеальную работу, и если вы покажете много обещаний, они, вероятно, будут более чем готовы дать вам продление или найти обходной путь. Менеджеры по найму, которые предлагают не подлежащие обсуждению времена встреч, очень редки, и если они действительно переживают нехватку времени, они, вероятно, подскажут вам.
Как я могу сохранить это на DL (как можно дольше)?
В конце концов, ваше собственное поведение с большей вероятностью выдаст тот факт, что вы ищете новую возможность, чем что-либо еще. Если вы нервно оглядываетесь через плечо каждые несколько минут или назначаете три встречи стоматолога в неделю, люди будут говорить.
При этом есть и другие способы, которыми вы можете взорвать ваше прикрытие. Например, все, что вы делаете на своем офисном компьютере, может быть отслежено, поэтому подумайте дважды, прежде чем заходить на сайты, которые могут вызвать подозрения в отношении персонала. Некоторые компании контролируют активность меньше, чем другие, но, тем не менее, все еще нет гарантии, что история вашего сайта и сообщения останутся конфиденциальными.
И если вы серьезно относитесь к тому, чтобы оставаться скрытным, погрузитесь в ваши часы PTO. Это не должно быть в течение нескольких недель за один раз. Если вы соберетесь и планируете заранее, то несколько часов здесь и полдня позволят вам пройти через множество заявлений и интервью.
ИЩЕТЕ НОВУЮ РАБОТУ?
Не беспокойтесь, ваш секрет в безопасности с нами
Проверьте 10000+ вакансий сейчас
И что произойдет, если меня поймают?
Уведомить вашего работодателя о том, что вы ищите новую работу, - это сложный разговор, но если кто-то поймает вас на работе в офисе, это абсолютно правильный шаг. Большинство людей могут распознать поспешную ложь в панике, когда они ее слышат, и как только они это узнают, ваш авторитет выходит из окна.
Когда вам нужно прояснить ситуацию с поиском работы, вы, вероятно, не получите восторженной реакции от кого-либо, но если у вас хорошие отношения с командой менеджеров, которые искренне заботятся о вашем профессиональном росте, они могут просто понять и захотеть удержаться. на вас до тех пор, пока вы готовы остаться. А если нет? К сожалению, вы мало что можете сделать, кроме как признать это и извиниться. О, и затем поместите ваш поиск в перегрузку, чтобы вы не застряли в этой неловкой ситуации слишком долго.
Давайте получим: могу ли я быть уволенным за это?
Нравится вам это или нет, если вы работаете на почасовой основе и попадаете на новую должность на работе, с тем же успехом вы можете подготовиться собирать чемоданы и уходить. Когда вам платят за ваше время, каждая минута, за которую вы работаете, оплачивается за счет вашего работодателя, поэтому выполнение чего-либо, кроме того, что вы должны делать, эффективно отнимает у них деньги.
Однако, если вы наемный работник, у вас есть немного больше возможностей для маневра. В связи с тем, насколько тесно связано наше общество, практически невозможно полностью разделить вашу личную и профессиональную жизнь: иногда вы отвечаете на электронные письма в выходные дни, а в других случаях вам необходимо покинуть собрание, чтобы назначить встречу с врачом. Охота на работу определенно относится к категории «личной», и иногда она может немного влиять на вашу трудовую жизнь - просто убедитесь, что вы используете свое время разумно.
Найти вашу следующую большую возможность само по себе достаточно сложно - добавьте работу на полный рабочий день, и это сделало ее намного более напряженной. Имея всего столько часов в день, имеет смысл, что вы, возможно, захотите рискнуть и вычеркнуть некоторые из этих дел в разгар своих девяти до пяти. Но если вы не хотите рисковать, это тоже вполне понятно. В конечном счете, я не могу сказать вам, что вы должны делать. Но теперь, когда у вас есть факты - хорошие, плохие и уродливые - надеюсь, вы готовы решить, каким будет ваш план игры.
