Наша миссия здесь, в музее, проста: помочь вам найти работу своей мечты. Так что нет ничего, что мы любим больше, чем слышать об этом, когда вы это делаете!
Сегодня мы побеседовали с Ребеккой Миллс Шенкман, которая недавно получила отличную работу в качестве торгового сотрудника в Schoology, связавшись с преподавателями и показав им, как инструменты управления обучением компании могут изменить их способ преподавания и обучения своих учеников.
Читайте ниже, чтобы узнать больше об истории Шенкмана, затем загляните в офисы Schoology и узнайте, как вы можете найти себе новую замечательную работу.
Чем ты занимался до того, как получил новую работу?
У меня было немного разнообразного профессионального прошлого. В 2013 году я окончил Университет Куиннипак в Коннектикуте по специальности социология и всегда интересовался обществом и культурой. Когда я только получил высшее образование, я был преподавателем по профилактике с местной некоммерческой организацией. Переехав в Манхэттен, я занялся жилой недвижимостью и начал больше изучать продажи. Многие люди в моей семье имеют схожий опыт, и я нахожу это привлекательным, потому что вы можете добиваться результатов - и получать за них вознаграждение - в зависимости от того, насколько вы готовы работать.
Сначала я думал, что продажи могут быть стрессовыми, так как они измеряются с помощью метрик с конкретными целями, но я обнаружил, что стремлюсь измерить свою производительность и бороться за себя, чтобы превзойти эти цели. Я думаю, что стресс от продаж помогает мне работать изо всех сил!
Что привлекло вас в компании или на работе, когда вы нашли ее в Muse?
Когда я впервые нашел Schoology в The Muse, он сразу привлек мое внимание своим стартапом и акцентом на образовательные технологии, которые объединили разные части моего опыта и увлечений.
Я мгновенно просмотрел все вакансии, которые были опубликованы, и увидел открытые позиции по продажам - совпадение, сделанное на небесах. После того, как я продолжил исследовать компанию, прочитал отзывы сотрудников, ознакомился с новостными статьями и всем остальным, чтобы лучше понять, каково это работать в Schoology, я действительно почувствовал, что у меня такая культура, которую я искал за.
Что может удивить большинство людей в работе в Schoology?
Я часто читаю профили компаний о том, как сотрудники любят свою работу, чувствуют себя ценными, пользуются многими льготами и обладают гибкостью в работе. Я надеялся, что так будет и со Schoology, особенно после прочтения только положительных отзывов сотрудников. Тем не менее, вы никогда не узнаете, пока не начнете - и я был действительно удивлен, насколько точными были все отзывы. Все здесь страстные, принимающие и знающие в своих отделах. Компания прислушивается к отзывам сотрудников, и я знаю, что любой, с кем я общаюсь, будет рад помочь, если у меня возникнут какие-либо вопросы.
Какая ваша любимая часть работы в этой компании?
В Schoology есть много вещей, которые мне нравятся: я люблю культуру компании, горжусь тем продуктом, который у нас есть, и никогда не работал с лучшими людьми. Все, кого я встречал, более чем рады помочь любому члену команды с чем-либо, от вещей, связанных с работой до вещей вне офиса, таких как рекомендация лучшей пиццерии в городе или события, происходящие вокруг нас. С самого первого дня я чувствовал, что все приветствовали меня и чувствовали себя комфортно, приближаясь к кому-либо, даже в другом отделе, которого я не вижу в повседневной жизни.
Люди часто спрашивают меня, является ли это головорезом или чрезмерно конкурентоспособной работой в сфере продаж, но все хотят, чтобы друг друга добились успеха, и работают вместе для достижения наших целей. Как компания, я бы сказал, что был впечатлен тем, как все смешны - очень приятное дополнение к моей работе.
Бесплатная еда и закуски, щедрые льготы и программы отдыха, а также веселые мероприятия и мероприятия компании, которые часто планируются, также не повредят!
Узнайте больше о Schoology
Как вы использовали Muse, чтобы помочь вам в поиске работы?
Я посещал Muse каждый день, когда искал новую работу, используя тонны возможностей сайта, от профилей компаний и сотрудников до объявлений о вакансиях, статей о том, как структурировать свое резюме и сопроводительное письмо, а также более эффективно рекламировать себя, когда оно появилось. время для интервью.
Профили компаний и удобные возможности поиска объявлений о вакансиях значительно упростили процесс, и я внес некоторые изменения в свой подход на основе советов, найденных на сайте, которые, как мне кажется, помогли мне найти подходящую для этого возможность. мне.
Какой совет вы бы дали тем, кто сейчас занят трудной охотой на работу?
Узнайте, что вы хотели бы сделать, и не бойтесь сочетать интересы. У меня была работа в различных областях, и много интересов. Может показаться, что я повсюду, но я решил не ограничивать себя и искал работу, которая бы сочетала в себе мои увлечения, а также компанию, которая была бы веселым, динамичным и стабильным местом для работы.
Затем, как только вы думаете, что нашли отличное место, тщательно его исследуйте. Соблазнительно подать заявление в любом месте, на которое вы претендуете, но если вы потратите время, чтобы прочитать отзывы сотрудников и о компании, вы будете гораздо увереннее в своих интересах и осведомлены, когда будете брать интервью. И когда вы это сделаете, будьте уверены и готовы. Поскольку процесс продолжался в Schoology, я старался тщательно готовиться и практиковать свою подачу, пока нервы не мешают.
Поиск новой работы - это стресс, но если вы уделите время поиску и исследованию, зададите вопросы и подготовитесь, у вас гораздо больше шансов найти работу, которой вы увлечены, в компании, которую вы любите!