Skip to main content

Как я превратился в зеленую карьеру

[6.000.000] Один день глазами Мармока (Апрель 2025)

[6.000.000] Один день глазами Мармока (Апрель 2025)
Anonim

Ханна Дебелиус, менеджер по связям с общественностью и устойчивому развитию в Американском университете, всегда любила окружающую среду.

«В детстве я всегда был грязным, когда лазил по крепостям на деревьях и делал пироги с грязью», - говорит Дебелиус. Но она не знала, что сможет превратить свою страсть к прогулкам на свежем воздухе в карьеру, пока не поступит на начальные занятия по экологии в колледже.

«С тех пор я всегда была уверена, что устойчивость мне подходит», - объясняет она.

Сразу после колледжа Дебелиус прошла восьмимесячную сельскохозяйственную стажировку на устойчивой ферме в сельской местности Вирджинии, где она прошла обучение методам устойчивого ведения сельского хозяйства и научилась продавать продукцию в течение всего сезона сбора урожая. После этого она стала экологическим просветителем в Фонде Чесапикского залива.

«Я координировал со школьным персоналом и учителями планирование и проведение трехдневного обучения на открытом воздухе. Я жил и работал сначала в Национальном заповеднике дикой природы Блэкуотер, а затем на острове Смит, который является отдаленным островом в Чесапикском заливе. Это доступно только на лодке! »Объясняет Дебелиус. Через год она решила, что пора возвращаться в «материк» Вашингтона, округ Колумбия.

Таким образом, она прошла стажировку (которая в конечном итоге превратилась в работу на полный рабочий день) в Совет по экологическому строительству США (USGBC), который является некоммерческой организацией по экологическому строительству и дизайну, отвечающей за систему рейтинга LEED. И теперь, на своей работе в АС, она управляет коммуникациями и мероприятиями (например, комиссия по вопросам продовольственной справедливости) для своего департамента, Управления по устойчивому развитию и примерно восьми преподавателей.

«Это звучит банально, - говорит она, - но моя любимая работа всегда была той, которую я делаю. Я любил учиться фармить, но мои «рабочие места» всегда были такими же авантюрными. И в моей нынешней роли у меня есть возможность увидеть реальные, ощутимые изменения в сообществе. Я чувствую, что наконец-то начал добиваться успеха, будучи молодым профессионалом, и мне приятно чувствовать себя более уверенно ».

Читайте дальше, чтобы узнать больше о том, что значит работать в области устойчивого развития.

Какой самый сложный аспект работы в этой области?

Неудивительно, что это изменение климата. Мы сталкиваемся, пожалуй, с самой большой проблемой, с которой когда-либо сталкивалось человечество. Трудно понять, с чего начать.

Изменение климата проявляется в вопросах справедливости, общественного здравоохранения, исчезновения видов, водных кризисов и многого другого. Таким образом, смягчение последствий будет происходить не из одного места, а благодаря миллионам локальных и глобальных решений. Это одновременно воодушевляет и довольно ошеломляет.

Но то, что удерживает меня в силе, - это взгляд на взаимосвязь решений. Например, компост в нашем кампусе означает, что на свалки уходит меньше отходов. Это означает, что выделяется меньше метанового газа (который может пагубно отогревать атмосферу), а сам компост может способствовать развитию местного бизнеса и фермерских хозяйств.

Какие у вас советы для тех, кто хочет быть в вашей области?

Устойчивое развитие - это настолько обширная область, что люди либо становятся экспертами в одной конкретной области (например, энергетика, отходы или вода), либо выступают в роли универсала, где вы должны знать немного обо всем.

Многие рабочие места в области корпоративной устойчивости или маркетинга и коммуникаций могут быть универсальными ролями, в то время как консалтинг по возобновляемой энергии или карьерный рост в сфере зеленых насаждений потребуют нишевого опыта. Знание того, какой путь вы предпочитаете ранее, может помочь вам лучше развить знания и навыки, необходимые для вашего успеха.

Как люди могут быть более «зелеными» в своих офисах?

Сначала попробуйте что-то изменить в своей сфере влияния. Есть ли процесс, за который вы отвечаете, который может стать безбумажным? Делаете ли вы покупки для своего офиса и можете перейти на более устойчивые поставки?

«Reduce» - это первая буква R в «Reduce, Reuse, Recycle» по причине. Сократите расходы на печать, поделитесь канцелярскими товарами и используйте многоразовую посуду, чтобы уменьшить количество одноразовых принадлежностей.

Кроме того, всегда выключайте свет! Вы можете подумать, что отключение одного выключателя не будет иметь большого эффекта, но если каждый, повсюду, не забудет это сделать, это будет огромное влияние не только на энергию, но и на создание культуры устойчивого развития.