Если вы собрали большую и разнообразную коллекцию социальных сетей, можно с уверенностью сказать, что вам, вероятно, трудно не отставать от них всех.
Facebook вы можете сделать. Facebook и LinkedIn? Легко. Facebook, LinkedIn, Twitter? Заставить это работать.
Но Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram и Snapchat? Вы можете едва вспомнить все пароли, не говоря уже о том, что и когда вы должны публиковать.
Независимо от того, зарегистрировались ли вы для каждого из них как способ вырастить свой личный бренд, поддерживать связь с контактами или создать онлайн-портфолио своей работы, которое найдут рекрутеры, сделайте следующее: если вы хотите, чтобы эти инструменты выполняли любой из эти вещи, вы не можете позволить им сидеть там без присмотра и пренебрежения.
Тем не менее, не каждый нуждается в одинаковом количестве внимания.
Итак, какие из них вам должно быть комфортно ставить на тормоза, и какие из них вы должны наращивать, чтобы они были полезны? Вот параметры публикации для ваших самых любимых (и ненавистных) платформ:
щебет
Хотя Твиттер отлично подходит для политических твитов в прямом эфире или бокса, он также является действительно фантастической платформой для профессионального общения и построения отношений. Поскольку иерархия, которая учитывается в реальном мире, здесь, кажется, не применима, гораздо проще зажечь разговоры и начать обсуждения с влиятельными представителями отрасли, чем с помощью простой электронной почты.
Если вы в Твиттере и серьезно относитесь к созданию своего личного бренда, я бы рекомендовал увеличить количество времени, которое вы проводите на платформе. Не волнуйтесь - вы можете получать живую пищу без твиттера весь день, каждый день.
Выделите один час в неделю, чтобы отследить от четырех до шести частей контента (статьи, видео, фотографии, цитаты) по темам, которые люди хотят связать с вашим именем. Например, если вы специалист по персоналу, ищущий работу в области людских ресурсов, вам нужно будет найти контент, связанный с этой отраслью, особенно материал, написанный влиятельными лицами, с которыми вы хотите строить отношения, или вещи, которые вы написали, или ответил на.
Как только вы узнаете, что вы хотите опубликовать, вы можете запланировать эти твиты на всю неделю, чтобы оставаться организованными и в верхней части своей учетной записи. Даже с предварительным расписанием, все равно будет хорошей идеей заходить один раз в день, чтобы увидеть, получил ли ваш пост какое-либо задание, поздороваться с новыми подписчиками и проверить график времени для каких-либо интересных и популярных вещей, которыми можно поделиться.
Если вы хотите создать свой личный бренд - и, я бы сказал, если вы хотите, чтобы вас серьезно воспринимали на профессиональной арене, - вы должны быть в LinkedIn. Это одно из первых мест, где рекрутеры, лидеры отрасли, организаторы выступлений и журналисты стремятся узнать больше о вашем опыте и опыте, а что касается сайтов социальных сетей, это платформа с чрезвычайно низким уровнем обслуживания; все, что вам действительно нужно, это поддерживать ваш профиль в актуальном состоянии.
Конечно, в зависимости от того, где вы находитесь в своей карьере или если вы занимаетесь поиском работы, вы можете захотеть заняться не только демонстрацией своего потрясающего профиля. Если вы хотите активно продвигать свою профессиональную историю и стать частью сообщества LinkedIn, вы можете делиться статьями на этой платформе - так же, как вы это делаете в Facebook. Хорошим практическим правилом является раз в неделю, но опять же, если у вас есть описательная биография, история занятости и фотография в профиле, вам технически не нужно делать что-то еще, чтобы чувствовать себя комфортно в LinkedIn.
Facebook и Instagram
Хотя эти платформы нуждаются в небольшом представлении - вы хорошо разбираетесь в публикации личных фотографий, обновлений и публикации статей - вероятно, вы многое не осознали, что сможете сделать с ними что-то еще, что повысит вашу карьеру.
Подумайте, как ваше присутствие в Facebook и Instagram может помочь вам создать свой личный бренд и стать отличным сетевым инструментом. Обе платформы предлагают интересную возможность дать рекрутерам и отраслевым авторитетам представление о том, кем вы являетесь не просто как профессионал в бизнесе, но как человек. Если вы уже достаточно активны в одном или обоих случаях, вы можете сосредоточиться на поиске способов интеграции дополнительной информации о своем опыте и опыте, включая фотографии с вами на отраслевых конференциях или ссылки на ваш последний гостевой блог.
Если вы не заинтересованы в использовании сайтов для упреждающего создания вашего бренда, это совершенно нормально. Просто помните, что любые общедоступные профили могут (и, вероятно, будут) видны людям, заинтересованным в получении дополнительной информации о вас - независимо от того, был ли создан контент, который вы публикуете, для них или нет. Итак, используете ли вы платформы для создания профессионального присутствия в Интернете или просто общаетесь с друзьями, пришло время снимать эти фотографии с братской вечеринки, если вы не являетесь частным лицом.
Это платформа, которая нуждается в наименьшем количестве рук, если у вас есть надежная основа на месте. Например, когда я работаю со своими клиентами над созданием их присутствия, мы всегда идем и создаем от шести до восьми начальных досок. Затем мы добавляем контент в эти доски по мере их поступления, будь то раз в неделю или раз в две недели.
Сказав это, это один из наименее вероятных способов представить себя влиятельным в отрасли. Немногие рекрутеры просматривают форумы, чтобы узнать потенциальных кандидатов. Тем не менее, это может дать массу вдохновения, и если вы сосредоточены на маркетинге себя и своих навыков, вы можете рассмотреть возможность использования его, чтобы получить идеи о том, как лучше это сделать. Или вы можете решить, что это просто не стоит времени и усилий. Быть неактивным пользователем здесь вряд ли повредит вашей профессиональной репутации.
Snapchat
Если вы в первую очередь заинтересованы в том, чтобы сохранить платформы, которые принесут вам пользу с точки зрения личного брендинга - и вы чувствуете себя перегруженными управлением всеми своими учетными записями - это один из вариантов, который можно потерять.
Хотя, безусловно, существуют креативные способы создания присутствия и отношений, которые могут повысить авторитет и карьеру в вашей отрасли, люди на этом сайте, как правило, гораздо больше интересуются фотографиями с рисунками на лице, чем вашими маркетинговыми знаниями.
Опять же, хорошо, чтобы сохранить свой аккаунт, если вам действительно нравится его использовать. Стоит помнить, что хотя социальные сети могут быть отличным способом развить историю вашей карьеры, это не единственная причина для участия в онлайн-сообществах.
Если вы пришли к выводу, что готовы отказаться от одного или нескольких аккаунтов, это нормально - просто не удаляйте их массово! Даже если вы решили, что это не соответствует вашим ожиданиям, не забывайте, что вы все еще потратили время на создание контента и взаимодействие с группой людей - достаточно причин, чтобы не стереть все свои усилия. Однажды вы даже можете решить, что хотите дать Twitter или Snapchat еще один шанс, и вам будет намного проще, если вам не придется начинать с нуля.
Итак, прежде чем отойти от любого инструмента социальных сетей, который, как вы решили, сейчас вам не подходит, напишите выходной пост из двух-трех предложений. Объясните, что вы больше не активны на платформе, но говорите в нескольких других местах, и любой, кто заинтересован в том, чтобы узнать больше о вас, вашем бизнесе или бренде, должен проверить их. Дайте им знать, что вы счастливы подключиться через один из сайтов, где вы регулярно и постоянно присутствуете.
Вы можете разместить следующее в своей биографии: «Привет! Спасибо, что заглянули и прости, что скучал по тебе. Я больше не активен на этой странице Facebook, но нахожусь в Твиттере, Instagram и LinkedIn ». Убедитесь, что вы указали в сообщении свои активные учетные записи, чтобы сделать его максимально простым, чтобы другие могли связаться с вами или следовать за вами.
Теперь у вас нет оправданий не концентрироваться на сайтах, которые вам нравятся, и заботиться о создании ради своего бренда.
