Это обычный (и, по общему признанию, достойный лишних вопросов) вопрос об интервью. Но как насчет вашего ответа? Неужели это так же достойно морщины и мучительного выражения?
Я понял - говорить о своих неудачах никогда не бывает легко. И когда вас попросят сделать это, вы, вероятно, выберете один из двух способов. Возможно, вы пытаетесь полностью отмахнуться от вопроса и двигаться дальше - в конце концов, вы идеальный кандидат. У вас нет неудач в прошлом, достойных внимания.
Не вы? Хорошо, тогда я готов поспорить, что вы слишком далеко качаетесь в противоположном направлении. Вы не только владеете этим пороком, но и делаете все это своим. Вы были идиотом, которому удалось запутаться до предела. Вы не можете поверить, что вы были настолько глупы. «Серьезно, могу ли я быть еще тупее?» - спросите вы интервьюера со смехом, поскольку она внутренне обсуждает, должна ли она отослать вас домой со своим любимым переплетом самопомощи.
Да, я знаю, что вы думаете, что этот критический подход к разговору о ваших разочарованиях заставляет вас казаться честным и готовым принять на себя ответственность, но также заставляет вас казаться довольно низким уровнем самооценки.
Итак, пришло время научиться обходить эту тонкую грань и найти баланс между тем, чтобы быть абсолютно безупречным и полностью самоуничижительным, обсуждая свои неудачи и ошибки.
Вот что вам нужно знать, чтобы осуществить это.
1. Избегайте быть мучеником
Вы не выспались прошлой ночью, ваше расписание было переполнено, телефон продолжал звонить, и солнце было в ваших глазах. Мы все знакомы с тем, чтобы оправдываться, пытаясь смести наши собственные ошибки и опасения под ковер.
Но если вы тот, кто склонен слишком сильно относиться к себе при обсуждении каких-либо ошибок в вашей профессиональной истории? Что ж, есть вероятность, что вы склонны оправдываться за всех вокруг вас, и не обязательно за себя. Вы хотите, чтобы все выглядело так, будто вы приобретаете полное право собственности, поэтому вы не учитываете важные подсказки и детали опыта в интересах сохранения лица для других людей.
Я понял - вы не хотите бросать людей под автобус и создавать впечатление, что вы пытаетесь свалить вину (а вам не следует!). Однако, когда вы вооружены убедительным примером того времени, когда вы потерпели неудачу, ваша цель должна состоять в том, чтобы дать как можно более точные сведения о том, что произошло.
Сказать что-то вроде: «В моей команде произошло недопонимание», не значит, что вы пытаетесь перебить все, что угодно, и преуменьшить свою роль. Вместо этого он просто дает вашему интервьюеру правдивое представление о том, что именно способствовало вашей неудаче. И это определенно лучше, чем говорить что-то вроде: «Я просто некомпетентный идиот, который не может слушать инструкции, чтобы спасти мою жизнь!»
Хотя ваши усилия взять на себя всю вину достойны восхищения, они действительно не нужны. Вместо этого просто сосредоточьтесь на том, чтобы быть честным - это действительно всегда лучшая политика.
2. Держитесь подальше от сурового языка
Глупый. Тупой. Глупо. Бессмысленная. Бесшабашный. Безответственно.
Все они - прилагательные, от которых вы хотите оставаться далеко, далеко от описания ваших неудач на собеседованиях (или где-то еще, на самом деле). Может быть, эти неумолимые слова - ваш способ попытаться внести немного индивидуальности или юмора в вашу историю. Или, может быть, это ваша попытка подчеркнуть, насколько сильно вам удалось упасть на лицо. В любом случае, вам лучше быть фактом, когда будете подробно описывать время, когда вы подошли к концу, а не быть резким и жестоким со всеми видами ненужных прилагательных.
Да, возможно, тот факт, что вам удалось пропустить важную презентацию клиента, потому что вам еще предстоит понять, как работают часовые пояса, был первоклассным идиотским провалом. Но многократное избиение себя и обзывание себя перед своим интервьюером - это просто верный способ показать себя на собрании - и, возможно, в кабинете терапевта.
3. Подчеркните, что вы узнали
Вот он - ключевой элемент разговора о ваших неудачах в более позитивном свете. Хотя вы определенно хотите ответить на вопрос в лоб и дать логическое объяснение времени, когда вы пропустили оценку, вы должны планировать дополнить это описание уроком, который вы усвоили.
Перелистывание сценария таким образом выполняет две вещи. Во-первых, это показывает вашему интервьюеру, что, хотя вы переживали те времена, когда вы чувствовали себя не совсем образцовым сотрудником, вы можете использовать их для постоянного улучшения.
Во-вторых, это заставляет вас говорить об этом опыте таким образом, чтобы он был более позитивным и конструктивным. Конечно, вы все еще можете бить себя по голове, как персонаж из мультфильма, и все это из-за той неудачи, которая, как вы знаете, будет преследовать вас долгие годы. Но интервьюер? Все, что он видит, - это уверенный в себе и знающий себя кандидат, который не только готов признать свои неудачи, но и в конечном итоге учиться у них.
Необходимость открыто обсуждать свои прошлые неудачи, особенно в условиях высокого давления на собеседовании, всегда представляет собой уникальную проблему. Вы хотите взять на себя ответственность за сделанные вами ошибки. Но, в то же время, вы не хотите быть настолько суровым с самим собой, что становитесь тонкокожими, одержимыми и в конечном итоге неквалифицированными.
Используйте эти три совета, чтобы рассказать о своих предыдущих фиаско таким образом, чтобы он был немного более позитивным и немного менее самоуничижительным. Потому что независимо от того, что вы пропустили, нет нужды делать так, чтобы это звучало так плохо.
