Если апрельские дожди приносят майские цветы, то что приносят майские цветы? Видимо много работы в июне.
Может быть, это не так, как говорится в этой старой поговорке, но это определенно все еще верно.
Просто посмотрите на эти 19 компаний. Они все замечательные места для работы, и они также увеличивают свои ряды и делают большие наймы прямо сейчас. Итак, прокрутите их открытые позиции, стряхните с себя ваши резюме, и вы скоро докажете, что погода не единственная, которая поднимается в этом месяце.
1. LiveRamp
Наш офис
Задача LiveRamp - соединить цифровой и физический мир, помогая компаниям использовать возможности разрешения идентичности для создания инновационных продуктов и услуг, которые улучшают мир. Как команда, LiveRamp накапливает опыт в технологии, которая решит колоссальные проблемы для многих отраслей в ближайшие годы. Как частные лица, они приобретают опыт, который имеет отношение не только к улучшению потребительского опыта в области маркетинга, но и к опыту, который будет в равной степени ценным в медицине, энергетике, связанных домах, автомобилях с самостоятельным вождением и во многих других отраслях. А учитывая ценности и культуру компании, LiveRamp с гордостью решает эти проблемы с высокой степенью честности, которая отлично подходит для клиентов и уважает реальных людей.
В настоящее время LiveRamp имеет множество открытых позиций, которые компания надеется заполнить, чтобы поддержать ее быстрый рост. «Мы очень быстро растем. Мы очень скоро расширяемся в Нью-Йорк, и мы собираемся расширяться в Европу, поэтому очень важно подумать о том, как мы масштабируемся, и в то же время удовлетворяем и обслуживаем », - объясняет Эллисон Меткалф, вице-президент по работе с клиентами.
Смотрите их открытые вакансии на LiveRamp2. Шология
Наш офис
Основанная в 2009 году, Schoology ставит сотрудничество в центр обучения с помощью простой в использовании системы управления обучением (LMS), которая объединяет людей, контент и системы, которые способствуют образованию. Миллионы студентов, преподавателей и администраторов из более чем 60 000 школ K-12 и высших учебных заведений по всему миру используют Schoology для продвижения того, что возможно в образовании.
Чтобы узнать больше, проверьте Schoology на Youtube.
Амбициозно настроенный на преобразование традиционного обучения, расширение возможностей преподавателей и повышение успеваемости учащихся, Schoology привлекает опыт страстных и дальновидных сотрудников, которые верят в его ценности. Schoology ищет критических мыслителей и решателей проблем, которые знают о трудностях, с которыми сталкиваются педагоги, и которые будут эффективно сотрудничать с клиентами, чтобы помочь им в достижении их целей. Звучит как работа твоей мечты? Ты знаешь что делать.
Посмотрите их открытые вакансии в Schoology4. BCG Digital Ventures
Наш офис
Целью BCG Digital Ventures является внедрение инноваций на основе стартапов в корпоративный мир. Организация создает новые пулы прибыли для своих корпоративных партнеров и превращает корпорации в разрушительные рыночные силы путем активизации их текущих моделей с помощью новых конструкций и технологий, сложного управления продуктами и революционных бизнес-инициатив.
Хотя в некоторых офисах быстрое присоединение к команде может восприниматься как угроза, на BCG Digital Ventures это не так. «Наблюдение за ростом компании на разных континентах, увеличение размера нашей команды, а также утонченность, которой мы обладаем в различных дисциплинах, - это действительно предмет гордости», - делится Ламер Уолкер, директор по дизайну Experience.
Посмотрите их открытые вакансии на BCG Digital Ventures5. DealerSocket
Наш офис
DealerSocket создает инновационный пакет программного обеспечения, который направляет и оптимизирует взаимодействие с клиентами автосалонов на каждом этапе жизненного цикла потребителя. От начального интереса до окончательной покупки, полностью интегрированные технологические платформы компании предлагают все инструменты - от CRM, майнинга акций и инвентаря до продаж, маркетинга и обслуживания.
От разработчиков программного обеспечения до контент-стратегов, DealerSocket ищет множество разных людей, чтобы присоединиться к ее растущей команде. Как только вы на борту? Ожидайте много автономии и поддержки. Менеджеры доверяют каждому человеку выполнять работу, для которой он был нанят, и распоряжаться своим временем так, как это ему выгодно. В то же время двери всегда открыты, чтобы запросить помощь или обратиться к межведомственному сотрудничеству.
Посмотрите их открытые вакансии в DealerSocket6. CapTech
Наш офис
CapTech - это национальная консалтинговая фирма, специализирующаяся на технологиях и управлении, которая сотрудничает с некоторыми из самых успешных компаний в мире для проектирования, разработки и управления техническими и цифровыми решениями, которые радуют клиентов, способствуют пониманию и отвечают стратегическим целям. CapTech увлекается инновациями и ростом для своих клиентов. Его совместный подход обеспечивает индивидуальные решения, которые максимизируют влияние инвестиций клиентов.
Посмотрите это видео, чтобы узнать больше о карьере в CapTech.
Имея более 50 должностей, в настоящее время готовых к занятию, CapTech надеется добавить множество ярких идей в свою растущую команду - от инженеров до руководителей проектов. «Мы нанимаем лучших и самых ярких в отрасли. Это абсолютно самые технические и интеллектуально любопытные люди, с которыми я когда-либо работал, но более того, они веселые и делают работу веселой », - говорит Сьюзи Тернер, директор.
Смотрите их открытые вакансии на CapTech8. Cansel
Наш офис
Cansel - крупнейший дистрибьютор наземных систем позиционирования в Северной Америке, специализирующийся на точном геодезическом оборудовании и поставляющий полный спектр периферийных продуктов и услуг.
Cansel - быстро растущая компания, приобретающая в среднем три новые компании в год и поглощающая большинство своих сотрудников. Постоянно находясь в поиске компетентных новых сотрудников (просто взгляните на длинный список открытых ролей компании!), Сотрудники Cansel получают возможность учиться и развивать свою карьеру в новых возможностях внутри компании - многие из них становятся управленцами и старшие роли.
Посмотрите их открытые вакансии в Cansel9. WAXIE Санитарное снабжение
Наш офис
С 1945 года WAXIE Sanitary Supply предоставляет клиентам все виды чистящих средств и оборудования для удовлетворения любых потребностей в обслуживании. Компания создает индивидуальные решения для каждого отдельного делового партнера, предлагая конкурентоспособные цены на продукты, поставляемые прямо из одного из 20 складских центров, стратегически расположенных на западе США.
Хотя «День торта» является любимой традицией (да, именно так это и звучит!), Сотрудники WAXIE больше всего ценят акцент компании на поощрение, в том числе наделение их необходимыми инструментами для продвижения по карьерной лестнице. «Я работаю в компании, которая действительно поддерживает меня и предоставляет мне так много ресурсов. Это позволяет мне контролировать свою судьбу », - говорит Ханна Чо, консультант по работе с клиентами, Сиэтл.
Посмотрите их открытые вакансии в сантехнике WAXIE13. Руст-Олеум
Наш офис
С момента своего рокового основания в 1921 году Rust-Oleum разрабатывает креативные, долговечные решения для любого дома и промышленности, от защиты поверхности до вдохновляющего внешнего вида для каждой идеи.
Если вы заинтересованы в профессиональном развитии, вы будете чувствовать себя как дома в Rust-Oleum. Университет Раст-Олеум (ROU) - разработанная компанией программа обучения, предлагаемая бесплатно каждому сотруднику. Курсы варьируются по темам: от речи и презентаций, базовых офисных навыков, таких как Excel, и других вопросов, связанных с бизнесом, до разнообразия и управления персоналом из разных поколений. Организация знает, что, растя своих людей, она также растет сама.
Смотрите их открытые вакансии в Rust-Oleum14. Город Скоттсдейл, Аризона
Наш офис
Граничащий с восточной окраиной столицы штата Аризона Феникс, Скоттсдейл славится своей природной красотой, невероятной художественной атмосферой и курортами мирового класса, которые делают его главным туристическим направлением. Город равновесия, разделенный между городом и природой, работой и игрой, Скоттсдейл - идиллический и гостеприимный город, где каждый найдет что-то для себя.
Здесь руководство всего города знает, что у них отличное сообщество, поэтому они поощряют сотрудников участвовать в этом. Уделяя большое внимание адекватному балансу между работой и личной жизнью, город Скоттсдейл хочет, чтобы сотрудники наслаждались жизнью вне офиса, не беспокоясь о том, что это негативно повлияет на их карьерный путь.
Посмотрите их открытые вакансии в городе Скоттсдейл, Аризона17. Upwork
Наш офис
Благодаря талантливым фрилансерам, предлагающим услуги в более чем 3500 областях знаний на платформе, Upwork позволяет предприятиям и независимым сотрудникам легко подключаться и объединяться в проекты, от веб-разработки до бухгалтерского учета. Доступны как настольные, так и мобильные версии платформы, поэтому клиенты могут быстро и безопасно находить, проводить собеседования, сотрудничать и платить фрилансерам, чтобы выполнить работу, не перепрыгивая через обручи.
Сотрудники Upwork любят, что компания вкладывает значительные средства в здоровье и будущее своих сотрудников с помощью надежной программы льгот. В это входит медицинское, стоматологическое и визуальное страхование высшего уровня, а также 401 (k) сопоставление, неограниченный оплачиваемый перерыв, субсидированные поездки на работу, ежемесячное возмещение расходов на фитнес и терапию и даже 12 недель оплачиваемого отпуска для отцов.
Смотрите их открытые вакансии на Upwork18. Обмен индексами
Наш офис
Index Exchange - это глобальный рекламный рынок, на котором компании, работающие в сфере цифрового мультимедиа, продают свои рекламные показы прозрачно и в реальном времени. Построенный на принципах нейтралитета, открытости и самых надежных технологий, IX является рекламным обменом, которому доверяют медиакомпании.
Когда сотрудников спрашивают о любимом преимуществе работы в Index Exchange, они всегда дают один и тот же ответ - организация полна энергии своим видением, а также тесными связями, которые разделяют коллеги. «Мы работаем для достижения общей цели - победить. Когда вы любите людей, с которыми вы работаете каждый день, вы стремитесь делать все возможное », - объясняет Эндрю Грин, директор Emerging Media.
Смотрите их открытые вакансии на бирже индексов19. Genesys
Наш офис
Genesys является пионером в улучшении обслуживания клиентов, и его задача - поставить клиента в центр всего. На протяжении более 25 лет инновационные решения компании помогали клиентам без особых усилий взаимодействовать со своими клиентами по всем точкам взаимодействия, каналам и взаимодействиям для обеспечения дифференцированных поездок клиентов, одновременно обеспечивая максимальный доход и лояльность.
Совместное и гибкое - это два прилагательных, которые сотрудники Genesys используют для описания культуры. Известно, что исполнительные лидеры находят время, чтобы остановиться и выслушать идеи сотрудника. И сотрудники могут свободно определять и создавать графики, которые лучше всего подходят для них. Звучит как рабочее место прямо из твоей мечты? В настоящее время компания нанимает более 150 открытых ролей (да, вы правильно прочитали это число!), Поэтому никогда не было лучшего времени для подачи заявки.
Смотрите их открытые вакансии в GenesysДумаете, ваша компания должна быть в списке, подобном этому? Узнайте больше и свяжитесь с нами!
