Факт: люди не просто хотят получать деньги от своей работы; они ищут общего чувства цели и большего общего счастья.
Имея это в виду, приведенная ниже инфографика иллюстрирует, что сотрудникам необходимо найти не только внешнюю мотивацию на работе (например, деньги или вознаграждение), но и внутреннюю мотивацию (например, чувство цели и желание быть лучше в чем-то).
Если вы менеджер, эти знания помогут вам понять, как лучше привлекать ваших сотрудников. И если вы работаете, это заставит вас задуматься о том, почему вы не совсем довольны своей нынешней ролью.
