Получить продвижение по службе в управлении - это круто. Но если у вас не было формальной подготовки к лидерству - и вы основываете свой стиль управления исключительно на своих начальниках прошлого - возможно, вы приобрели некоторые менее эффективные привычки. И хуже всего то, что вы можете даже не осознавать этого.
Являетесь ли вы новым руководителем или опытным руководителем, найдите время, чтобы оценить, как вы управляете своей командой. Ознакомьтесь с инфографикой, приведенной ниже, чтобы помочь вам определить некоторые неэффективные привычки управления и узнать, как их вывести из строя - КАК МОЖНО СКОРЕЕ.
