Ваш друг только что достиг чего-то удивительного в своей карьере. Может быть, это было большое повышение или повышение. Возможно, это была новая работа, достойная похвалы. Или, может быть, он только что запустил потрясающую боковую суету.
Независимо от конкретных обстоятельств, вы остаетесь с этой странной смесью эмоций. Вы рады, что у него все отлично, конечно. Но вы бы солгали, если бы сказали, что не было вашей части, которая была бы безумно ревнивой.
Это имеет смысл. Карьера конкурентоспособна. Поэтому чувство энтузиазма, когда кто-то достигает больших достижений, не совсем вторая натура.
Но, хотя понятно, что зависть, это не обязательно означает, что это продуктивно. Вот как можно преодолеть свои собственные чувства неадекватности и по-настоящему радоваться за друга, который более успешен.
1. Признайте, что их успех - не ваша ошибка
Вот вопрос, который мне нравится задавать себе, когда я обнаруживаю, что чувствую ревность к заявлению другого человека: как это влияет на меня?
Практически в каждом случае этот вопрос заставляет меня осознать, что мои чувства обиды совершенно необоснованны и не нужны - недавние достижения другого человека абсолютно не связаны с тем, что я делаю в своей профессиональной жизни.
Легко спутать успех других людей с собственной неудачей. Но это вряд ли когда-либо так. Шаг вперед для вашего друга не означает автоматически несколько шагов назад для вас.
Как только вы поймете, что чужой триумф не является их пассивно-агрессивной попыткой пробить дыры в вашем собственном эго, вам будет намного легче быть счастливым за них.
2. Обновите свои цели
Хотя сравнение карьеры может быть неприятной ловушкой, нельзя отрицать, что оно также может обеспечить удар в штаны, которые необходимо переориентировать и продолжать делать шаги вперед самостоятельно.
По этой причине, это прекрасное время для вас, чтобы взглянуть проницательно на ваши собственные карьерные цели и выяснить, что вы хотели бы достичь дальше.
Независимо от того, является ли это чем-то таким же маленьким, как обновление вашего личного веб-сайта, или чем-то таким же важным, как изменение всей карьеры, сядьте и обрисуйте некоторые вещи, которые вы хотели бы достичь в ближайшие шесть месяцев или около того. Не останавливайтесь на достигнутом - также запишите некоторые конкретные элементы действий, которые вам понадобятся, чтобы все это произошло.
Может показаться странным использовать чей-то успех в качестве трамплина для вашей собственной карьеры (даже если они не мудрее!). Но, бери от меня, это творит чудеса. Возможно, нам всем неприятно это признавать, но мы постоянно сопоставляемся с людьми вокруг нас, так что лучшей мотивации нет.
Кроме того, зная, что у вас есть свои собственные планы и цели в работах, гораздо менее болезненно отмечать недавние достижения вашего друга.
3. Учиться у них
Когда мы все так сосредоточены на конкуренции, становится слишком легко забыть ценность сотрудничества. Но, если вы не заметите успехи своих коллег, вы упустите отличную возможность. Вместо того, чтобы обижаться на успех этого человека, почему вы не учитесь на нем?
Может быть, ваш друг только что получил новый концерт на перспективном техническом стартапе. Вместо того, чтобы горько чувствовать, что вы хотели бы сделать то же самое, почему бы не спросить ее о процессе подачи заявления и о том, что она сделала, чтобы выделиться?
Или вместо того, чтобы просто завидовать человеку, который выиграл большой рейз, поговорите с ним о том, как это получилось. Он приблизился к своему боссу? Какое оправдание он имел в своем заднем кармане, чтобы поддержать его запрос?
Опыт - великий учитель, и это чувство относится и к опыту других людей. Так что не упустите шанс извлечь свою ценность и уроки из своих достижений.
Это не только подтолкнет вас вперед, но и даст вашей подруге шанс еще раз отпраздновать и обсудить свою собственную большую веху.
В то время как нам всем нравится думать о себе как о вечно поддерживающих и ободряющих друзьях, которые намекают на оркестр, когда наши близкие совершают великие дела, это часто не так. Как вы уже слишком хорошо знаете, ваши поздравительные чувства легко могут быть омрачены ревностью и обидой.
В конечном счете, это ни к чему не приведет. Используйте эти три совета, чтобы достойно уважать и приветствовать большие победы других людей, и вы станете не только лучшим другом, но и лучшим профессионалом.
