Будучи безработным какое-то время, вы (наконец) попали на собеседование. Помимо ощущения возбуждения, вы также можете немного нервничать. Тем более что отсутствие работы, скорее всего, немного повлияло на вашу уверенность и общий взгляд на жизнь.
Хорошие новости: ты не одинок. Исследование немецких взрослых, опубликованное в феврале в « Журнале прикладной психологии», показало, что «средний уровень приятности, добросовестности и открытости» со временем уменьшился среди безработных. Тем не менее, ваше возвращение на собеседование не время останавливаться на проблемах безработицы. В конце концов, эта возможность означает, что вы снова в игре.
Да, это может быть вашим большим шансом вернуться на работу! Итак, перенесите ваше внимание на собеседование. Вот три совета, которые помогут вам сделать это, даже если вы не тренируетесь или испытываете недостаток уверенности в себе.
1. Говори об этом
Если с момента вашего последнего собеседования прошло много времени, вы захотите попрактиковаться в разговорной речи. Перед собеседованием пообщайтесь с контактами лично или по телефону, а не по электронной почте или по тексту. Познакомьтесь со старым коллегой на обед, позвоните члену семьи или попросите своего наставника встретиться за кофе. Если вы будете практиковаться в разговоре о своем опыте и карьерных целях, вы будете чувствовать себя более уверенно в интервью.
Все еще не знаете, к кому обратиться? Свяжитесь с вашими (потенциальными) ссылками. Важно сразу же связаться с ними и убедиться, что вы оба на одной странице о том, как вы будете представлять свою безработицу. Таким образом, не будет никаких конфликтующих счетов, если менеджер по найму примет меры. После того, как вы все разобрались, используйте их в качестве доски для интервью.
2. Подготовьтесь к ожидаемому
Вы знаете, этот вопрос грядет. Интервьюер спросит вас о вашей безработице, поэтому нет причин быть неподготовленным.
Вместо этого знайте, что вы собираетесь сказать и как вы это скажете. Будьте честны и сосредоточьтесь на положительных моментах. Сосредоточьте беседу на том, чему вы научились из своей безработицы, навыкам, над которыми вы работали в свободное время, увлечениям, которые вы приобрели, или работе волонтеров, которую вы выполняли. Выделение этого опыта с энтузиазмом сделает вас более желанными для работодателей.
Помните об этом на протяжении всего процесса: ваша безработица не определяет вас - вы сложный человек с множеством навыков и интересов. Убедитесь, что ваше интервью отражает это точно.
3. Продолжайте разговор
Теперь, когда мы рассмотрели, как обсуждать вашу безработицу, вы знаете, что последнее, что я бы порекомендовал, - это закрыть пробел в резюме. Но в то же время это не должно быть центром внимания (эта честь принадлежит вам!). Скажите, что вы хотите сказать по этому поводу, а затем переходите к обсуждению ваших навыков и должности.
Если вы чувствуете, что разговор затягивается на эту тему, перенаправьте его. Свяжите свой прошлый опыт с текущей возможностью, обсудив приобретенные навыки, которые будут применимы к новой роли. Найдите способ связать старое с новым.
Или задайте интервьюеру вопросы о должности или компании. Вы можете сказать что-то вроде: «Я многому научился на этом опыте, но я действительно смотрю в будущее и на возможности с вашей компанией. Можешь рассказать мне немного больше о Х?
Еще одна замечательная стратегия заключается в том, чтобы дополнить свой личный рассказ некоторыми фактами об отрасли. Это простой способ показать менеджеру по найму, что вы по-прежнему в курсе последних новостей и тенденций. Это звучит так: «Когда я работал в компании X, Y был большой проблемой. Но в последнее время Z стал основным фактором в отрасли. Как компания готова справиться с этим? »
Помните, что даже если интервьюер не задает никаких дополнительных вопросов о вашем знакомстве с сектором, знание того, что вы готовы, поможет вам почувствовать себя осведомленным, уместным и готовым заняться этой работой.
Да, ваша текущая ситуация может быть проблемой, но это не должно быть неудачей. В конце концов, это привело вас к этому интервью, которое может просто начать вашу следующую главу. Покажите интервьюеру, что вы настроены позитивно и сосредоточены на будущем, приходя на собеседование полностью подготовленным.
