Задача Continuum Analytics - помочь людям во всем мире лучше находить, производить, обмениваться и сотрудничать, облегчая обмен опытом и данными. «Люди накапливают все большие и большие объемы данных, - объясняет директор по проектированию и внедрению продаж Дуэйн Лоуренс. «Мы помогаем им работать с этими данными». Как, возможно, вам интересно? Создавая технологии, которые вовлекают сообщества и собирают информацию, Continuum предоставляет аналитикам лучшую среду для передачи своих решений и фокусирует внимание заинтересованных сторон на деталях, которые наиболее важны.
Если есть одна ключевая ценность, которая определяет культуру Continuum, это сотрудничество. В офисе менеджеры и члены команды не отделяются друг от друга, поэтому всегда открыты двери для мозговых штурмов, карьерных советов и решения проблем. По словам команды Continuum, каждый сотрудник находится в курсе будущих идей на будущее, и каждое мнение считается таким же ценным, как и следующее.
«Для меня было очень удивительно работать в этой компании, где все мои идеи действительно ценятся», - делится Маркос Ванетта, инженер-программист. Ванетта не единственный человек, который замечает, как мнения каждого члена команды имеют значение в Continuum. Сотрудники делятся тем, что считают случайные встречи наиболее продуктивными и часто создают новые идеи во время случайных разговоров и импровизированных сеансов мозгового штурма вокруг кулера с водой.
В конце концов, эти идеи связывают воедино общее видение того, как сделать данные пригодными для использования, доступными и значимыми для пользователей. «Это очень сотрудничество», говорит количественный инженер Кейси Клементс. «Все здесь действительно сближаются, и есть действительно сильное чувство, что мы работаем вместе над этим».