Большинство из нас, вероятно, солгали бы, если бы сказали, что никогда не принимали это легко на работе. То, что мы никогда не проходили через все наши «абсолютно обязательные», проверили наш список «должны сделать» и подумали: «Нет, я собираюсь поехать домой рано». Даже самые трудные работники заслуживают тех дней.
Но есть также несколько обстоятельств, при которых вы не должны уклоняться от работы, даже если ничто не кажется неизбежным. Потому что, когда вы поднимаете ноги в этих случаях, вы рискуете усложнить жизнь всем остальным. И это никого не заставляет думать о тебе слишком нежно.
Итак, прежде чем перейти к круиз-контролю, вот некоторые из наиболее распространенных примеров обманчиво расслабляющих моментов в офисе.
1. Когда месяцы вашего крайнего срока в будущем
Если ваш проект не должен быть завершен, как только вы закончите читать эту статью, я не говорю вам отменить все ваши планы на сегодня, чтобы выполнить его. Но даже при том, что кажется, что у вас есть все время в мире, чтобы завершить работу, также легко чувствовать себя слишком комфортно, откладывая это на другой случай. В конце концов, у вас, вероятно, есть более насущные задачи, которые нужно сделать правильно в эту секунду. (Например, ужин или йога.)
Будьте осторожны, хотя. Опять же, я не призываю вас запустить проект сейчас. Но вы должны создать список дел, в котором изложены все необходимые этапы, и вы должны прикрепить временную шкалу к каждому этапу. Сделав это, вы можете обнаружить, что для вас было бы очень полезно начать сейчас. Это не только уменьшит ваш стресс, но также покажет вашему боссу и товарищам по команде, что вы не оставите их в беде.
2. Когда все остальное готовится к выходу
Когда вы видите, что все вокруг собираются на выходные, легко предположить, что вы можете сделать то же самое. Еще более распространено мнение, что даже если что-то должно произойти прямо сейчас, никто не будет читать это сегодня так или иначе. Конечно, вы можете быть правы. Но правда в том, что все ваши товарищи по команде могут уйти на этот день прямо сейчас, зная, что завтра утром они будут спрашивать вас о вашей доставке.
Я не собираюсь лгать. Сотрудники обещали мне вещи в те дни, когда все сотрудники в офисе делают передышку, и во многих случаях я не считал необходимым следить за ними до следующего дня. Но было много других случаев, когда мне нужно было что-то в пятницу днем, только чтобы меня оставили.
Так что даже если у вас есть ощущение, что человек, с которым вы работаете, не ответит вам немедленно, если это из-за этого, это из-за этого. И вид ваших коллег, направляющихся на напитки счастливого часа, не является хорошей причиной, чтобы не оставаться продуктивным.
3. Когда вы ищете новую работу
Вероятно, есть друзья, которые читают это и думают: «Рич, ты являешься экспонатом А, когда ты хотел нового концерта». А для тех из вас, кто знал меня, когда я был моложе, я здесь не для того, чтобы говорить вам, что ты не прав. На самом деле, я пишу это сейчас из-за ошибок, которые я сделал, когда искал выход из предыдущих компаний.
Даже если вы чувствуете, что собираетесь выйти в следующий раз, когда ваш босс отправит вам пассивно-агрессивное электронное письмо, это не даст вам лицензии на то, чтобы начать бездельничать в вашей текущей позиции. Это не значит, что вы не должны искать что-то новое.
Наоборот, на самом деле. Но возьми это от меня - ты будешь чувствовать себя гораздо более гордым, если закончишь эту работу на самой высокой ноте. Есть много причин для этого, но одна большая эгоистичная причина в том, что ваши коллеги могут оказаться ценными связями в будущем. И глупо сжигать мост только потому, что ты закончил свою работу.
Бывают случаи, когда на работе совершенно нормально (и необходимо) снимать ногу с педали. Но есть также ситуации, в которых они не так хороши, как вы думаете. Прежде чем сделать передышку, посмотрите, что у вас происходит. Если ничего критически важного не требуется, и дела в офисе немного слабоваты, продолжайте и присоединяйтесь. Но если у вас есть обязательство, выполняйте его, даже если это означает работать немного тяжелее, чем вы думаете, что нужно,
