Я считаю себя много вещей. Но чрезмерно конкурентоспособный не один из них.
Конечно, я всегда стараюсь вкладывать все свои вещи в свои дела и хочу быть уверенным в том, чтобы хорошо работать со всем, над чем я работаю. Но это не значит, что я одержим растоптанием всех окружающих, чтобы заработать первое место. Поверьте мне - я понял, что есть большая разница между тем, чтобы делать все возможное и пытаться быть лучшим .
На самом деле, когда я стал старше, я начал превращаться в более соавтора, чем конкурента. Я твердо верю, что мир стал бы намного лучше, если бы мы все сосредоточились на поддержке и поощрении друг друга, а не бросали других людей под автобус, чтобы получить больше признания для себя.
Тем не менее, я также усвоил еще один важный урок: как бы хорошо это ни звучало, вещи не обязательно работают таким образом, когда дело доходит до вашей собственной карьеры. Посмотрим правде в глаза - карьеры конкурентоспособны. Есть много людей, которые цепляются за вершину лестницы, не обращая внимания на людей, отчаянно висящих на перекладинах под ними. Временами рабочий мир может быть ужасно беспощадным.
К сожалению, как кто-то, кто не является прирожденным конкурентом - и может даже быть немного смущающе наивным - это концепция, которую мне было трудно понять, когда я только начинал в своей карьере. И, к сожалению, это то, с чем я столкнулся на своем пути - правда, не раз.
Я заставил босса взять кредит на то, над чем я работал, только для того, чтобы буквально закрыть дверь, когда я попытался заговорить. У меня был кто-то, изображающий из себя начинающего фрилансера, который ищет совета, только для того, чтобы она могла снизить мою цену за проект, на который мы оба предлагали цену. У меня был сотрудник, переложивший вину за свою ошибку на мою тарелку, в тщетной (и, к сожалению, успешной) попытке спасти лицо.
Увидеть? Я не лгал, когда говорил, что это был трудный урок, который неоднократно ударил меня по моему ошеломленному лицу. Но, какими бы жестокими ни были эти события, они проиллюстрировали кое-что важное в том, как я подошел к рабочему миру в целом: являетесь ли вы прирожденным конкурентом или нет, вам все равно нужно иметь небольшое конкурентное преимущество в своей карьере.
Зачем? Ну, проще говоря, все остальные ищут номер один. Таким образом, если вы не хотите, чтобы вас неоднократно топали, вам придется делать то же самое - по крайней мере, в определенной степени.
Нет, это не значит, что вам нужно быть безжалостным, агрессивным и снисходительным по отношению ко всем окружающим. И, без сомнения, вы всегда хотите быть честными, этичными и уважительными.
Однако важно помнить, что никто не заботится о вашей карьере и успехе так же сильно, как вы . Как бы эгоистично это ни звучало, чаще всего вам остается держать свои интересы впереди и в центре внимания, чтобы предпринять необходимые шаги для достижения того, чего вы хотите. Если вы будете ждать, пока другие люди сделают это за вас (или даже окажут вам любящую поддержку), вы будете разочарованы. Поверь мне, я был там.
Независимо от того, сколько от меня требуется конкурентоспособного влечения, я все равно абсолютно не хочу быть тем головокружительным профессионалом, который кажется чрезмерно агрессивным, пугающим и совершенно неприступным. Но вы знаете, что? Я не хочу быть половиком, которым легко воспользоваться.
И, как я выяснил трудным путем, определенная степень вежливой конкурентоспособности является секретом навигации по этой счастливой среде в вашей карьере. Лично я теперь гораздо охотнее держусь и отвечаю за свой собственный успех.
Так что нет, я не буду бросать вас под автобус, чтобы улучшить свою конкурентоспособность, но я не позволю вам развернуться и сделать это со мной.
Вы прирожденный конкурент? Или тебе пришлось учиться трудному пути, как я? Дайте мне знать в твиттере!
