Наша миссия здесь, в музее, проста: помочь вам найти работу своей мечты. Так что нет ничего, что мы любим больше, чем слышать об этом, когда вы это делаете!
Сегодня мы поговорили с Менаму Йошизава, который недавно устроился на работу в HotelTonight. Большой поклонник Калифорнии (и круглогодичного солнца), она была взволнована, чтобы найти работу поблизости, где она могла бы продолжать расти как личность, одновременно являясь частью процветающей компании. И с веселой культурой HotelTonight действительно помог ей принять ее непосредственную сторону.
Читайте ниже, чтобы узнать больше об истории Йошизавы, а затем загляните в офисы HotelTonight и узнайте, как вы можете получить свой собственный новый великолепный концерт.
Каков ваш титул на новой должности, и что это значит с точки зрения того, что вы делаете изо дня в день?
Я координатор талантов, что означает, что я поддерживаю команду по подбору персонала, чтобы кандидаты имели большой опыт работы с нами с момента подачи заявления. В HotelTonight у нас потрясающая культура, и мы постоянно ищем новые способы включить ее в наш рекрутинговый процесс.
Не в духе моей команды, но, пройдя через процесс в HotelTonight, я был впечатлен общением и чувством уважения во всем мире. Я хотел быть на другой стороне этого, и я знал, что принял правильное решение, когда получил приглашение подключиться к LinkedIn от Сэма Шэнка, нашего генерального директора, в мой первый день! Я думал, что это был простой, но действительно хороший жест, который заставил меня чувствовать себя желанным. HotelTonight продолжает расти, так что это захватывающее время, чтобы стать частью команды и участвовать в ее создании.
Чем ты занимался до того, как получил новую работу?
Окончив колледж в Сан-Диего, я решил остаться там, потому что не выдержал, чтобы оставить круглогодичную летнюю погоду. Я так рад, что сделал это, потому что у меня появилась возможность еще больше влюбиться в город и его причудливые районы.
Там я работал в управлении учетными записями в образовательной консалтинговой компании. Я служил связующим звеном между иностранными студентами, заинтересованными в обучении в США, и школами-партнерами в нашей сети. Было замечательно видеть, как студенты расцветают в их новой школе и даже продолжают посещать лучшие университеты.
Что вы искали на работе?
Я искал работу, в которой я мог бы продолжать оказывать большое влияние на индивидуальном уровне, но я хотел сделать это в компании, которая оказала влияние на миллионы людей. Компания, в которой я раньше работал, была небольшой, и было много аспектов этой среды, которые мне нравились - быстрый темп, возможности нестандартного мышления и проблемы, с которыми она сталкивалась - поэтому я искал похожую обстановку.
Когда я брал интервью на должность координатора талантов в HotelTonight, у меня появилось ощущение, что я многому научусь и у меня будет возможность расти вместе с компанией, что для меня было большим плюсом.
Что привлекло вас в компании, когда вы нашли ее в Музее?
Я был знаком с приложением еще в далеком прошлом, когда HotelTonight фокусировался на бронировании в тот же день, и думал, что это здорово, но я мало что знал о культуре компании. Даже в самых смелых мечтах я не думал, что буду работать здесь однажды!
Прочитав описание работы и профиль компании в Muse, я был очарован миссией компании - дать людям возможность воспользоваться «счастливой жизнью». Я всегда был скорее планировщиком, но самопроизвольно на хорошем дни и жить в те моменты, которые заставляют вас чувствовать себя живым, будь то катание на водных лыжах на сомнительных скоростях или решение пойти в случайную, бесцельную поездку. Мне нравится, что HotelTonight делает эти моменты реальностью для людей, и я думаю, что натолкнуться на эту работу в самой Muse было по счастливой случайности.
Что может удивить большинство людей в работе в HotelTonight?
В HotelTonight сейчас работают 200 человек, но руководители остаются полностью доступными. Они сидят на том же открытом пространстве, что и остальная часть команды, и даже участвовали в хакатоне этого года в роли «акул» в стиле Shark Tank. Этот пример подражания создает совместную, усердную, трудолюбивую культуру.
Еще одна вещь, о которой мало кто знает за пределами компании, - это HT Roulette. Один раз в месяц один счастливый сотрудник выигрывает спонтанную поездку (он или она должны забронировать поездку в течение одного часа и уехать в эти выходные!) В пункт назначения по своему выбору и получает возможность ознакомиться с нашим приложением с другой стороны. Это воплощение HotelTonight и отличный опыт. В прошлом люди ездили в Исландию, Лиссабон и Майами.
Какая ваша любимая часть работы в HotelTonight?
Люди - они были одной из причин, по которой я решил присоединиться к HotelTonight и по-прежнему оставаться одной из моих любимых частей работы здесь. Все дружелюбны, страстны и, прежде всего, гордятся тем, что являются частью компании и ее любимого и разрушительного продукта. HotelTonight также обладает невероятным уровнем прозрачности, что еще больше способствует ощущению того, что мы все вместе, и это качество, которое я действительно ценю в компании. Во время нашей еженедельной встречи «Все руки» есть раздел «Спроси меня что-нибудь», где Сэм отвечает на любые наши вопросы.
Мне также нравится, когда люди спрашивают меня, где я работаю, и оказывается, что они знакомы с HotelTonight. Я был у дантиста на днях, и у трех разных людей приложение было на их телефоне! Конечно, когда они впервые слышат о HotelTonight, у меня есть небольшая подготовленная речь.
Узнайте больше о работе в HotelTonight!
Как вы использовали Muse, чтобы помочь вам в поиске работы?
Впервые я обнаружил Muse, когда мой друг прислал мне статью о компаниях, которые «нанимаются как сумасшедшие». Мне понравилось, как в каждой компании представлены сотрудники, рассказывающие о том, как это работает в их компании. Я помню, как встретил нашего инженера по контролю качества Надежды в мой первый день и сразу узнал ее по профилю HotelTonight! Картинки и текст на месте, и для соискателей это отличный способ получить представление о культуре компании и представить себе работу там.
Я также думал, что у Muse были хорошие варианты работы и компаний, и некоторые статьи были действительно полезными. Я не практиковался в проведении интервью, поэтому я использовал статью «Как ответить на 31 наиболее распространенный вопрос для интервью» в качестве руководства при подготовке к моим интервью.
Есть ли у вас какие-либо советы для тех, кто ищет такую же прекрасную работу, как ваша?
Может быть легко чувствовать себя обескураженным, когда вы находитесь в трудной поиске работы, но старайтесь оставаться позитивным. Подумайте о тех областях, которые вы можете улучшить, но знайте, что иногда вещи просто находятся вне вашего контроля. Важно верить в себя и доверять процессу; Вы окажетесь там, где должны.
