Еще в школе, когда вы впервые подумали о рабочем мире, держу пари, у вас было довольно ограниченное представление о том, какие виды работ существуют: доктор, учитель, юрист и, возможно, бухгалтер.
Но даже несмотря на то, что вы в конце концов узнали, что было много других карьер, у вас, вероятно, все еще было ограниченное представление о том, что делать с вашей жизнью. Исходя из вашего образования, вашего воспитания и, возможно, скольких эпизодов «CSI» вы смотрели, вы начали формулировать свое видение. Вместо того, чтобы начинать с «Что мне нравится делать?», Вы начали с конца, пытаясь приспособить свое будущее к тому, что имело смысл в вашей жизни, и до сих пор училось.
Результат? Эта проблема? Многие из нас оказываются на не совсем правильных работах просто потому, что не знали, что есть другие варианты.
Моя подруга Лиза - отличный пример. Много лет она была успешным руководителем в агентстве цифрового маркетинга и поняла, что не счастлива. Она обдумала переходный период в карьере и решила, что она действительно хотела помочь людям. Она предполагала, что это означает возвращение в аспирантуру для получения степени консультирования.
Накануне своего первого дня занятий она поняла, что не консультирование привело ее само по себе; это была «помощь» - то, что она сделала успешно без мастеров. Вместо того, чтобы получить эту степень, она нашла способ использовать свои навыки и интерес, и теперь она является уважаемым карьерным тренером в моей компании.
Что вам действительно нужно сделать, если вы хотите проложить для себя новый путь, так это изучить, что принесло вам радость и удовлетворение в прошлом. Вы можете составить полную картину видов деятельности, рабочей среды и организации, в которой вы будете наиболее удовлетворены, прежде чем приступить к дорогостоящей учебной программе или программе обучения.
По сути, то, что сделала Лиза, и то, что вы тоже можете сделать, - это «следовать крошкам», чтобы выяснить, что вы должны делать. Вот как начать:
1. Смотри сзади
Если вы старше 25 лет, ваше прошлое наполнено впечатлениями. Вспомните предыдущий опыт работы, школьные и волонтерские проекты, взаимодействие с друзьями и коллегами и спросите себя:
-
За что люди постоянно обращаются ко мне? Помогите подготовить свои презентации? Гардероб или домашний дизайн? Советы о том, как справиться с липкими межличностными ситуациями?
-
Что я люблю так сильно, что делаю бесплатно? Возможно, вы не сможете построить карьеру из рафтинга или мультфильмов, но воспринимайте эту информацию как отправную точку.
-
Что я делаю на работе, которая не является частью моей работы, и почему я делаю это (даже если это не моя работа и почему)? Предлагаете ли вы создавать презентации, планировать праздничную вечеринку, договариваться о счетах за мобильный телефон? Что побуждает вас делать эти «лишние» вещи? Желание помочь другим, освоить новые навыки, решить проблемы?
2. Оглянись вокруг
Важно посмотреть на текущую обстановку, как вы туда попали, что плавает на вашей лодке, а что нет. Спроси себя:
-
Что мне нравится в моей рабочей среде сейчас? Пятница счастливые часы, нет микроуправления, последние технические инструменты?
-
Что бы я изменил? Больше профессионального развития, способности к дистанционной работе, больше сотрудничества?
-
Что я не могу обойтись без? Автономность, гибкий график, вовлеченный босс?
Просмотрите свои ответы, чтобы найти шаблоны. Вы преуспеваете в независимых рабочих ситуациях или вам нравится быть частью совместной команды? Вам нравится искать и строить оптимальное решение или вы предпочитаете решать текущие проблемы и задачи в сжатые сроки? Вы получаете много удовольствия, помогая тренеру или обучая других? Возможно, вы захотите получить помощь от друга или тренера на этом этапе, так как иногда трудно найти общие черты самостоятельно
ВСЕ ЕЩЕ НЕ НАЙДЕТЕ ПРАВИЛЬНУЮ РАБОТУ?
Хорошо, что у нас есть более 80 000 открытий в одном клике
Это один клик
3. Смотри вперед
Как только у вас есть хорошее представление о том, что вы любите (и не любите) о том, где вы находитесь и где вы были, вы можете применить эти выводы к своему будущему.
Если вы обнаружили, что вам нравится решать насущные проблемы, особенно связанные с межличностными конфликтами, спросите себя, где вы можете найти кого-то с такими навыками. Спроси других. Исследовать. Сделайте поиск Google.
Например, простой поиск в Google по «Отличным рабочим местам для разрешения конфликтов» открывает несколько возможностей, которые вы, возможно, не рассматривали. Вы можете выполнить тот же поиск с помощью «Работа для забавных людей», «Работа для хороших коммуникаторов» или «Работа для людей с отличными вкусовыми рецепторами».
Не спешите через этот важный этап. Я заметил, что мои клиенты часто подвергаются тому, что психологи называют «смещением внимания». Как только вы начинаете осознавать что-то, вы начинаете видеть это в неожиданных местах. Позвольте этому феномену работать на вас, и используйте эту когнитивную иллюзию в своих интересах, уделяя ей время и внимание.
Возьмите свои выводы и обратите внимание, как это расширяет ваш кругозор. Может быть, ваши уши оживляются, когда ваша соседка упоминает, что ее двоюродный брат работает в качестве посредника по договору. За ужином с родителями своего лучшего друга вы узнаете, что существует огромный спрос на людей с большими навыками ведения переговоров в розничной торговле.
Цель состоит в том, чтобы развить ваше представление о том, где могут быть использованы ваши самые приятные и полезные навыки и таланты.
Когда у вас есть представление о типах ролей, которые звучат интересно, и о типах компаний, которые вам нравятся, вы должны пойти и исследовать более глубоко. В мире намного больше, чем наше ограниченное представление о том, что влечет за собой «работа». Откройте глаза на возможности. Легко найти возможности, когда знаешь, как и где искать.
