20 компаний, в которых мы хотим работать сейчас - муза

Если вы искали новый концерт, вам повезло. Зачем? Ну, потому что мы собрали 20 потрясающих компаний, мы думали, что они существуют только в наших мечтах.

Вы, наверное, слышали о некоторых из них раньше, а другие могут быть совершенно новыми для вас. Но одно можно сказать наверняка: все они - совершенно удивительные места для работы.

Итак, отшлифуйте это резюме, подайте заявку и принимайте участие, пока дела идут хорошо. Как для нас? Ну, мы уже завидуем.

3. AppFolio

Наш офис

Имея более 17 000 клиентов, AppFolio создает простое в использовании облачное программное обеспечение, разработанное для конкретных вертикальных рынков. AppFolio Property Manager позволяет специалистам по управлению недвижимостью более эффективно продавать, управлять и развивать свой бизнес. MyCase - это доступное, интуитивно понятное и мощное программное обеспечение для управления судебными делами, разработанное для современной юридической фирмы.

AppFolio - это шаг вперед вместе. В начале каждого года сотрудники проводят открытую дискуссию о проблемах и приоритетах на предстоящие 12 месяцев. Затем, как команда, они определяют три инициативы, на которые может повлиять каждый.

И тяжелая работа не остается незамеченной в офисе AppFolio. Положительные отзывы клиентов отмечены на «Стене счастья» в отделе по работе с клиентами, и у команды есть «Награда крика» - мегафон, подписанный всеми в офисе, - который присуждается отдельным сотрудникам, которые превосходят всех.

Смотрите их открытые вакансии в AppFolio

4. Андела

Наш офис

Основанная в 2014 году, Andela - это сеть технологических лидеров, занимающихся развитием человеческого потенциала. Разыскивая и поддерживая ведущих разработчиков программного обеспечения по всей Африке, Andela не только создает возможности карьерного роста на неосвоенном рынке, но также помогает компаниям создавать высокопроизводительные инженерные команды для будущего. Благодаря небольшому повороту в традиционных инициативах по привлечению сотрудников, Andela может одновременно стимулировать экосистемы технологической отрасли и решать растущую глобальную нехватку технических специалистов.

Как самая комплексная программа обучения разработчиков, Andela видит ценность в поиске лучших из лучших. И это принцип, который компания применяет к своим собственным практикам управления, обеспечивая равную поддержку и вызов всем сотрудникам.

Andela призывает членов команды задавать любые вопросы, изучать новые навыки, устранять неполадки в проекте и получать критические отзывы в открытой и поддерживаемой среде, доказывая, что увлеченные люди могут создавать атмосферу сотрудничества и веселья.

Посмотрите их открытые вакансии в Анделе

6. Хороший Apple Digital

Наш офис

Good Apple Digital - это шустрое медиа-агентство, специализирующееся на целевом планировании и покупке цифровых медиа на независимом медийном рынке. Установив глубокие взаимоотношения издателей с клиентами, компания может создавать инновационные и эффективные кампании, которые объединяют аналитику, улучшают результаты и привлекают аудиторию, наиболее склонную к взаимодействию с брендами клиентов.

Сотрудники Good Apple имеют уникальную возможность продемонстрировать свои индивидуальные таланты и заметить их менеджеров. В отличие от других офисов, где люди могут ждать продвижения по службе два или более лет, компания основывает рост не на времени, а на достоинствах и производительности.

Излишне говорить, что это место, где вы могли бы развивать свою карьеру на долгие годы - и получать от этого удовольствие. «Когда вы просыпаетесь утром, вы взволнованы, чтобы заняться этим днем», - говорит Ян Ореконди, директор по маркетингу в поисковых системах.

Хотите присоединиться к куче хороших парней? Подайте заявку сейчас.

Посмотрите их открытые вакансии на Good Apple Digital

15. Город Хьюстон

Наш офис

Город Хьюстон не является обычным муниципалитетом. Город Хьюстон с разнообразным и растущим населением научился внедрять инновации, как техническая компания, даже краудсорсингом данных о выбоинах и проведением ежегодных хакатонов. Сосредоточившись на данных, обучении и результатах, город Хьюстон дает государственному сектору проблеск 21-го века.

Думаешь, ты знаешь, что значит работать в муниципалитете? Подумай еще раз. Город Хьюстон научился внедрять инновации, как технологическая компания, даже краудсорсингом данных о выбоинах и ежегодными хакатонами.

Динамично развивающаяся организация стремится к инновациям в государственном секторе и переосмыслению способов, которыми город поддерживает своих граждан, а город Хьюстон ищет работников с такой же страстью к улучшению.

Посмотрите их открытые вакансии в Хьюстоне

16. T-Mobile

Наш офис

T-Mobile - это место для совместной работы, творчества и стремительных изменений. Будучи Un-carrier и самой любимой американской компанией в области беспроводных сетей, их более 50 000 человек, а также одержимые клиентами команды объединены своей миссией - строить будущее технологий и менять беспроводные технологии навсегда.

Извращаться при мысли о классическом обзоре производительности? Ну, T-Mobile - идеальное место для вас. Компания отказалась от традиционного процесса проверки для персонализированного подхода к повышению вовлеченности и роста сотрудников, включая помощь в занятиях, связанных с работой, развитие лидерских навыков и обучение на рабочем месте.

Лучшая часть? Команде тоже весело. «У нас ежемесячные завтраки, а иногда и повара-лидеры для вас, и это хорошее время для общения со всеми», - говорит старший технический менеджер по продуктам T-Mobile.

Смотрите их открытые вакансии на T-Mobile

Думаете, ваша компания должна быть в списке, подобном этому? Узнайте больше и свяжитесь с нами!