С нынешним соревнованием во всех воображаемых областях в наши дни вырезание собственной ниши может стать довольно хорошей работой. Индустрия мобильных приложений, которая считалась эксклюзивной несколько лет назад, также стала насыщенной все большим количеством разработчиков, которые хотят прийти каждый день и сделать свой след в торговле. В этом случае, как вы получаете желаемую работу разработчика? Первым шагом, который вы можете предпринять, чтобы найти работу своей мечты, является возобновление мечты, с помощью которой вы можете создать своих потенциальных работодателей. В этой статье вы найдете подробный справочный раздел по написанию резюме разработчика.
Сложность: Легко
Необходимое время: Несколько часов
Вот как:
- Обязательно укажите всю информацию о своих навыках разработчика приложений, предыдущем опыте, ранее размещенных сообщениях и т. Д., А также изложите список рекомендаций, которые вы получили, и, когда это применимо. Помните, что «Навыки» следует уделять первоочередное внимание, так как ваши потенциальные работодатели действительно будут искать.
- Хотя важно, чтобы вы указали свою академическую квалификацию, знайте, что она не будет занимать первое место в ваших биоданных, если вы не работаете в какой-то сверхспециализированной области. Разработка мобильных приложений - это нечто динамичное и постоянно меняющееся. Следовательно, ваш предыдущий сертификат колледжа на самом деле не будет содержать воду. Фактически, многие менеджеры по найму даже предпочитают видеть это как последнюю вкладку в вашем списке.
- Дайте всю информацию о вашей прошлой истории работы. Это что-то вроде обоюдоострого меча. Если вы слишком долго придерживаетесь определенной ИТ-компании, ваш потенциальный работодатель может воспринимать ее как недостаток динамичности или эффективности с вашей стороны. С другой стороны, если вы перечисляете слишком много краткосрочных рабочих мест, может показаться, что у вас нет лояльности по отношению к какой-либо конкретной компании. Перечислите свою трудовую историю и дайте четкие сведения о ваших прошлых краткосрочных вакансиях разработчиков, объяснив, почему они были недолговечны.
- Обычно резюме содержит сводный раздел и объективный раздел. Резюме не имеет практического применения в этой отрасли. Заявление, такое как «10-летний опыт разработки мобильных приложений», никоим образом не указывает вашу конкретную область знаний. Даже цель может не найти места в вашем резюме, если вы ищете только «обновленную» должность в своей работе. Конечно, вы можете включить эту задачу в случае, если вы хотите изменить треки и хотите узнать больше о другом аспекте разработки мобильных приложений, программирования и т. Д.
- Никогда не включайте такие аспекты, как этническая принадлежность, национальность, религия, семейное положение, сексуальная ориентация в резюме вашего разработчика. Менеджеры по найму никогда не устраивают такие запросы, и в большинстве стран также считается незаконным проводить дискриминацию на основе таких вопросов. Эта и другая информация, возможно, будет предоставлена после того, как вы наняты и, как правило, будете довольны своим новым работодателем.
- Убедитесь, что ваши биоданные хорошо отформатированы и легки на глазах. Используйте шрифт, обычно используемый всеми вычислительными устройствами. Лучший выбор - Times Roman, Verdana, Arial, Helvetica или Calibri. По возможности старайтесь избегать фантазийных шрифтов. Кроме того, разместите свой документ так, чтобы он не казался переполненным. Помните, читаемость здесь чрезвычайно важна.
- Идеальная длина вашего резюме должна составлять от 2 до 4 страниц. Старайтесь избегать того, чтобы ваши биоданные были длиннее или короче этого стандарта. Конечно, если вы работаете с краткосрочными проектами, ваше резюме может в конечном итоге получить больше времени. Это будет работать в вашу пользу, если вы сможете показать увеличение ответственности за каждую последующую работу - это будет впечатлять вашего потенциального работодателя. Независимо от того, что вы делаете, следите за тем, чтобы вы включили всю соответствующую информацию, одновременно сохраняя ее кратким.
- Раскрывайте свои знания о некоторых необычных, менее используемых технологиях. Хотя важно иметь возможность работать с распространенными технологиями, необычные языки и технологии программирования дают вам дополнительное преимущество перед другими соперниками.
Подсказки:
- Проверьте свой документ на наличие орфографических и грамматических ошибок, прежде чем отправлять его в компанию по найму. В противном случае, это может «вызвать» бедствие для вас!
- Попробуйте, чтобы ваш разработчик возобновил интересное чтение для найма компаний. Предложите потенциальному работодателю нечто экстраординарное - дайте свою биографию другим людям. Это заставит вас выделиться из остальной толпы.
- Свяжите свой опыт с вашими навыками. Например, если вы указали язык C # как свою специальность, то также перечислите опыт работы с C #. В противном случае ваше резюме не сможет произвести впечатление на компанию по найму.
- Не бойтесь раскрывать свою придирчивую сторону через свое резюме. При перечислении всех ваших достижений, сделайте компанию по найму, чтобы увидеть эту специальную искру в вас. Перечислите свои уникальные навыки программирования или маркетинга. Пусть ваша любовь к вашему ремеслу светит через ваше резюме.
- Включите другие интересы и хобби в резюме своего разработчика, только если они имеют какое-то отношение к вашей сфере работы. Например, вы можете быть наркоманом. Но если вы также разработали приложение для отслеживания местоположения или регистрации, которое было каким-то образом отличается от других на рынке, включите его тоже.
